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GLOSSAIRE

Coopérative Entreprise fondée sur la coopération et la solidarité de sesmembres, appelés sociétaires, qui participent à sa gestion de façon démocratique. Valeurs Entendues comme des règles d’actions pour être utiles à tous: responsabilité, solidarité, proximité. Mutualisme Doctrine économique basée sur lamise en commun d’expériences et demoyens en vue d’offrir à ses bénéficiaires les meilleurs services aumeilleur coût.

LACAISSERÉGIONALE CHARENTE-PÉRIGORD

Banque régionale coopérative, elle assure les fonctions commerciale, bancaire, financière et logistique duCrédit Agricole. Son capital social est, pour l’essentiel, détenu par les Caisses locales qui lui sont affiliées. C’est une entreprise indépendante qui partage les valeursmutualistes du groupe.

Conseil d’Administration et présidence de la Caisse régionale

Direction Générale

• 18 administrateurs élus parmi ceux des Caisses locales forment le Conseil d’Administration de la Caisse régionale.

• Nommé par le Conseil d’Administration de la Caisse régionale, le Directeur Général est le chef d’entreprise dirigeant opérationnel de la banque. • Il est accompagné par le Comité deDirection, par 354 cadres et 1245 collaborateurs.

• Ils élisent leur président.

• Au sein du Conseil d’Administration, organe de gouvernance de l’entreprise, ils élaborent, valident la stratégie et en contrôlent l’exécution.

TERRE D’ACTIONS #01 – CHARENTE-PÉRIGORD

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