CZW20120026

Op diemanier draag je er aan bij dat de doelstellingen van de dagbesteding gerealiseerd kunnen worden en dat de activiteit veilig en efficiënt kan verlopen. Je bereidt groepsactiviteiten voor door te zorgen dat gereedschappen, materialen en apparatuur aanwezig zijn en informeert de cliënten over de activiteit. Bij aanvang van een activiteit geef je uitleg of instructie hierover aan de cliënten en je laat voorbeelden, keuzemogelijkheden en alternatieven zien. Je demonstreert zo nodig het gebruik van gereedschappen, apparatuur en materialen.

Aan jou de uitdaging om de cliënten, van welke doelgroep dan ook, professioneel te ondersteunen. Je ondersteuning is gericht op het ontdekken van de eigenmogelijkheden van de cliënt en het bereiken van de doelen die in het begeleidingsplan beschreven staan. In je ondersteuning van de cliënt ben je voortdurend bezig om na te gaan of alles naar wens gaat. Vindt hij zijn werk nog leuk? Bevalt de dagbesteding hem nog? Is hij nog in staat om

de werkzaamheden te doen? Zijn de omstandigheden waarin hij dagbesteding doet of werkt veranderd? Kan het nog beter? Wat te doenmet de invulling van de vrije tijd? Kan een scholing uitkomst bieden? Natuurlijk heeft de cliënt daar ook zijn eigenmening over. Het is wezenlijk om dezemee te nemen in je overweging. Maar wat te doen als de cliënt niet in staat is om dat te verwoorden? Hoe kun je achter zijnmening komen? Kun je gebruik maken van zijn lichaamstaal? Zijn er hulpmiddelen in te zetten die zijnmening weergeven? Kunnen anderen zijnmening voor hem verwoorden? Oriënteren en Plannen Overlegmet je begeleider over je POP en de voorwaarden voor het uitvoeren van de opdracht in de beroepsprestatie. Bekijk de resultaten en de beoordelingslijst. Wanneer bepaalde bewijsstukken niet haalbaar zijn, zoek dan naar vervangende bewijsstukken. Soms is het nodig dat je een aanvullend bewijsstuk inlevert. Bespreek je keuze voor de bewijsstukkenmet je begeleider. Maak vervolgens je PAP. Leg een inleverdatum voor de resultaten vast.

GO / NO GO

Stap 1 en 2 van de Wegwijzer zijn aangetoond.

6

MEDEWERKERMAATSCHAPPELIJKE ZORG - Fase 1