292562977

29

Kapitel 4. Andre forhandlinger. § 9. Fra magistraten og de denne underlagte institu­ tioner afgives til de forhandlingsberettigede organisa­ tioner til forhandling forslag til bestemmelser om an­ sættelses- og arbejdsvilkår, hvorom der ikke kan ind­ gås aftale, samt forslag til ændring af sådanne bestem­ melser. § 10. Såfremt en forhandlingsberettiget organisation mener, at de i § 9 fastsatte regler ikke er overholdt, kan den indbringe sagen for magistraten, der kan for­ anledige forhandling iværksat og eventuelt suspen­ dere fastsatte bestemmelser, indtil forhandling har fundet sted. § 11. De forhandlingsberettigede organisationer kan også uden for området for aftaler træde i forhandling med magistraten og institutionerne om ethvert fagligt spørgsmål, der angår tjenestemænd m. v., der omfattes af denne hovedaftale. Kapitel 5. Fælles regler om forhandlinger. § 12. Forhandlinger kan føres mundtligt eller skrift­ ligt. Stk. 2. Skriftlig henvendelse besvares skriftligt. Så­ fremt en af parterne fremsætter anmodning derom, finder der mundtlig forhandling sted inden afgivelse af skriftligt svar. Stk. 3. Såfremt en af parterne fremsætter anmod­ ning derom, optages der referat af mundtlige forhand­ linger. § 13. En forhandlingsberettiget organisation kan forlange, at magistraten, inden der tages stilling, ind­ henter en udtalelse fra lønningsrådet.