ABC PROVINCIA 29-11-2016

12 ABC DE LA PROVINCIA

ABC

abcdesevilla.es/provincia MARTES, 29 DE NOVIEMBRE DE 2016

Écija

Cañada Rosal · Écija · Fuentes de Andalucía · La Luisiana

ecija@abcdesevilla.es

ÉCIJA

FUENTES DE ANDALUCÍA

to de Écija con la colaboración del escritor Manuel Sánchez Sevilla en la Biblioteca Municipal Tomás Be- viá. El curso durará cinco meses a razón de tres clases por semana y el precio de inscripción (a partir de 15 años) es de 60 euros.

mas Emple@ Joven y Emplea 30+ para la contratación laboral de am- bos colectivos. El acto tendrá lugar en el Salón de la Huerta y para más información los interesados pueden dirigirse al Área de Desarrollo Local del Ayuntamiento.

Ya se encuentra abierto el plazo para inscribirse en el nuevo taller de es- critura narrativa que pondrá enmar- cha a partir de enero el Ayuntamien- Nueva edición del curso de escritura narrativa

Mañanamiércoles, día 30 de noviem- bre, a partir de las 18.00 horas está prevista la celebración de una sesión informativa sobre los planes Progra- Sesión informativa sobre planes de empleo

FUENTES DE ANDALUCÍA

Reclaman al Ayuntamiento que cubra las plazas de bomberos

Martínez, el municipo ha mostrado su voluntad inicial de unirse a la espera de conocer más detalles. En su opi- nión, aunque como «concepto gene- ral» el nuevo organismo es «bueno y oportuno», hay que concretar «cómo va a afectar al servicio local». Incertidumbre del Consorcio «Hemos decidido no mover la bolsa por la incertidumbre que supone la creación del consorcio», ha declara- do, reconociendo que, aunque los mu- nicipios funcionan de forma «positi- va» con los voluntarios desde hace años, esta figura plantea «contradic- ciones» con el nuevo consorcio gestor. «Queremos hacerlo con las máxi- mas garantías para los voluntarios», ha afirmado el alcalde, quien asegura que en todo caso la convocatoria de las nuevas plazas «se resolverá antes de que finalice el año». Sin embargo, Manuel Ortega, otro de los opositores, lamenta que, de ser ab- sorbida la agrupación local por Diputa- ción, la bolsa de trabajo en la que figu- ran los aprobados «podría quedarse en el limbo», pues el organismo provincial cuenta con su propia bolsa de empleo.

∑ De los 12 bomberos que componen el parque, dos son funcionarios y el resto voluntarios

rarán acción voluntaria organizada las realizadas como práctica profesional, laboral o cualquier otra fórmula orien- tada a la acumulación de méritos». En julio se aplazó un juicio por esta causa debido a que el Ayuntamiento, según aseguran, no presentó la documenta- ción completa de la convocatoria. Por su parte, el Ayuntamiento afir- ma que la dilación en la contratación de bomberos se debe a las incertidum- bres que existen aún ante creación del nuevo Consorcio de Bomberos de la Diputación, ante el que, según expli- ca el regidor fontaniego, Francisco Regulación de voluntarios La Diputación aprueba en pleno regular las funciones de los 210 bomberos voluntarios de la provincia

Según aclaran, las bases de esta con- vocatoria no especificaba cuántas pla- zas de bomberos se necesitaban cu- brir en el municipio, que cuenta con su propio parque de bomberos, pero calculan que con la actual plantilla «al menos se necesitan seis efectivos». Sólo un voluntario aprobado Y es que, según establece la Ley de Emergencias, los bomberos volunta- rios prestarán su colaboración «siem- pre bajo la dirección y supervisión de personal profesional», lo que es «im- posible» de cumplir con el personal que existe a día de hoy, advierten. Este no es el único recurso que han interpuesto los opositores, ya que tam- bién reclaman ante el juzgado que «se haya puntuado la experiencia de volun- tariado al único voluntario que ha su- perado las pruebas», cuando la Ley del Voluntariado cita que «no se conside-

ÁNGELA LORA FUENTES DE ANDALUCÍA

Un grupo de opositores al cuerpo de bomberos de Fuentes de Andalucía ha presentado varios recursos judiciales contra el Ayuntamiento por «incum- plir» la oferta de empleo público con- vocada en abril de 2015 para cubrir «de urgencia» varias plazas vacantes de la categoría de bombero conductor. Según aducen los opositores, la bol- sa de empleo se creó el pasado mes de septiembre por decreto de Alcaldía, pero, a día de hoy, aún no se han cu- bierto las plazas y «siguen trabajan- do las mismas personas», explica Ja- vier García, uno de los opositores que ha superado las pruebas. «No es lógi- co que convoques una oposición de manera urgente porque incumples la le y luego la paralices», lamenta. La urgencia de la convocatoria vie- ne dada porque la actual composición de la plantilla contraviene la Ley de Gestión de Emergencias en Andalu- cía. Esta normativa establece que el servicio de bomberos ha de ser pres- tado «mayoritariamente por personal funcionario pasando a ser excepcio- nal la figura del personal voluntario». Sin embargo, de las 12 personas que integran la agrupación, sólo dos son funcionarios, mientras el resto son de carácter voluntario (cuatro de ellos personal laboral del Ayuntamiento). Los opositores afirman sentirse «en- gañados» en este proceso, que ha he- cho «perder el tiempo» a las más de 300 personas que se presentaron a la convocatoria. Por ello, cinco de los aprobados han presentado sendos re- cursos judiciales por la vía contencio- so-administrativa para reclamar al Ayuntamiento de Fuentes de Andalu- cía que cumpla los objetivos por los que realizó la convocatoria.

A.L. Fuentes de Andalucía cuenta con su propio parque de bomberos, que recibe ayudas de Diputación Provincial