Samling af bestemmelser Københavns Kommune 1947

1201

1947.

Sygelønsregulativet.

godtgøres at være sædvanemæssig i tilsvarende Tjeneste- 26 Juni. forhold udenfor Kommunen, faar ikke fast ansatte, budget­ mæssigt lønnede Personer det lovmæssige eller sædvane­ mæssige. Udbetaling kan dog først finde Sted, efter at Sagen har været forelagt den samlede Magistrat, jfr. Be- styrelsesvedtægtens § 10. IV . O v e r g a n g s - o g I k r a f t t r æ d e l s e s - b e s t e m m e 1s o r. § ‘ 23 . 1. Ikke fast ansatte, budgetmæssigt lønnede Personer, som var i Kommunens Tjeneste den 31. Marts 1920, og som — før eller efter den nævnte Dato — efter Reglerne i Sygelønsregulativet af 1. Oktober 1906 har erhvervet Adgang til at faa udbetalt Løn under Sygdom, behand­ les, saa længe de forbliver i Kommunens Tjeneste uden at faa fast Ansættelse som Tjenestemænd eller i Hen­ hold til Bestyrelsesvedtægtens § 108, efter de i nær­ værende Paragraf angivne Regler under Sygefraværel- ser m. v. Dog skal det til enhver Tid staa dem frit for at begære sig behandlet efter Reglerne i nærværende Regulativs §§ 18 til 22; men er saadan Begæring en­ gang fremsat, kan paagældende ikke senere paany be­ gære sig behandlet efter nærværende Paragraf. 2. Retten til Sygeløn er betinget af, at de i nærværende Regulativs §§ 1 til 5 angivne Kontrolbestemmelser iagttages. 3. Retten til Sygeløn er endvidere for dem, der illg. Syge­ lønsregulativet af 1. Oktober 1906 § 3 har haft Pligt til at være Medlem af en Sygekasse og i denne have sikret sig visse Ydelser, betinget af, at denne Pligt fremdeles overholdes. 4. Som Sygeløn betales — dog med Fradrag af den eventuelle Sygekassehjælp — : efter 1 Aars Tjeneste fuld Løn i indtil 1 Maaned og halv Løn i indtil 2 Maaneder derefter; Bestemmelser vedr. Kbhvn.s Kommune. 70