CATALOGUE_AX'AIDE 2023 - 2024

< REVENIR AU SOMMAIRE

DURÉE 5 JOURS

RÉ-ORGANISATION DES EQUIPES EDUCATIVES PAR LA FORMATION ACTION Du point de vue des professionnels éducatifs ou de celui de leur encadrement, certaines organisations semblent obsolètes, désorganisées ou insatisfaisantes pour les uns comme pour les autres. Cette formation permettra à tous les participants d’évaluer la situation actuelle de l’établissement et d’envisager les mesures d’amélioration par la mise en œuvre de méthodes, d’outils et de procédures prenant du sens pour favoriser leur mise en œuvre sur le terrain.

Personnes concernées TOUTE ÉQUIPE D’ESSMS AVEC LEUR ENCADREMENT

Méthode utilisée pour la validation des acquis

Thèmes abordés

Réflexion Une réflexion sur les évolutions à apporter à ses pratiques et organisations

Journée 1 et 2 • Le consultant rencontre et/ou observe tous les acteurs éducatifs afin de réaliser un constat avec son regard tiers

Journée 2, 3 et 4 • Pour chaque mission éducative, le consultant :

Supports de formation «LE PLAN D’AMÉLIORATION DE L’ORGANISATION ÉDUCATIVE »

• Expose et explique les différences constatées entre les pratiques et les attendus du sec-teur ou des recommandations de bonnes pratiques professionnelles • Contextualise de manière formative et donne du sens à chacune des préconisations

• Attire l’attention sur les erreurs à ne pas commettre • Transmet les bonnes pratiques professionnelles • Fixe des objectifs chiffrés d’amélioration • Planifie les actions à entreprendre et leur réévaluation

ÉVOLUTION DES COMPÉTENCES

ÉVOLUTION DE COMPÉTENCES VISÉES

• Associer l’ensembledeséquipesàleurorganisation • Définir un plan d’amélioration partagé entre tous les acteurs

136 rue Pelleport 75020 PARIS

Page.92