nieuwe generatiekantoor 2019

Deze interactieve publicatie is gemaakt met FlippingBook, een online streamingdienst voor PDF's. Geen downloads, geen wachttijd. Open de publicatie en begin meteen te lezen!

Belastingkantoor Outlook Schiphol

Het Belastingkantoor is in opdracht van het Rijks Vastgoedbedrijf ingericht voor de integrale huisvesting van diverse inspectiediensten. Nieuwe Generatiekantoor was verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouwkunde en de in- richting van deze huisvesting. Het gebouw faciliteert de huisvesting voor de Douane, de Fi- nanciële Opsporingsdienst, de Inspectie Leefomgeving, Transport en de Nationale Voedsel- en Warenautoriteit. In het pand van 9000 m2 zijn naast diverse specialistische ruimten, 400 werkplekken ingericht voor een totaal 900 fulltime medewerkers. De medewerkers werken volgens Het Nieuwe Werken. Om in deze wens te voorzien hebben wij de door ons ontwik- kelde visie toegepast. In tegenstelling tot de gangbare kantoorindelingen ten behoeve van Het Nieuwe Werken, voor- ziet dit idee in hoge mate in visuele privacy en akoestisch comfort. Tevens wordt in dit concept aanmerkelijk op het vloeroppervlak bespaard. Dit vertaalt zich wederom in een aanzienlijke be- sparing op de huisvestingskosten. De totale uitkomst , is een flexibel activiteiten-gerelateerde huisvesting, welke naar wens is in te richten met flex- of vaste werkplekken.

Altra Jeugdzorg Kantoor Zilveren Toren Amsterdam

Het Nieuwe Generatiekantoor , is voor het eerst gerealiseerd is in november 2007 voor het hoofdkantoor van Altra Jeugd Hulpverlening in Amsterdam. Dit kantoor is ontworpen als een ruimte-besparend bouw- en inrichting concept. Hierdoor is in dit project een besparing gerealiseerd van 1 verdieping op de aanvankelijk beoogde 4 ver- diepingen wat resulteerde in een fikse financiële besparing. Anders dan het Interpolis project dat toendertijd uitsluitend uitging van flex werkplekken, was het Nieuwe Generatiekantoor in staat de besparingsdoeleinden eveneens te behalen met de door de opdrachtgever ge- wenste vaste werkplekken. Bij de ingebruikname van het project en in de ontwikkeling van het concept, werd duidelijk dat er nog meer voordelen voor de organisatie én de medewer- kers te behalen vielen. In tegenstelling tot de gangbare kantoorindelingen ten behoeve van het nieuwe werken, voorziet dit idee in hoge mate in visuele privacy, akoestisch comfort en bijkomende voordelen als een beschutte werkplek met eigen identiteit.

Algemene Onderwijsbond Utrecht

Nieuwe Generatiekantoor heeft voor de AOB, de Algemene Onderwijs Bond, het eerste Hy- bride kantoor ontwikkelt. Een kantoortype dat elke werkmethodiek en elke wijze van inrichten in zich verenigt. Er zijn vaste werkplekken, flex werkplekken, concentratie werkplekken, agile ruimten, vergader- en ontmoetingsruimten, scrumruimten etc. in een zeer grote variëteit. Een concept dat nu afdeling gericht is maar dat later desgewenst op kan schuiven richting flexen of agile. Niet een opgelegd systeem maar een werkplekomgeving die faciliteert naargelang de be- hoefte. Nu en in de toekomst.

Belastingkantoor Hoofddorp

Voor de Belastingdienst ontwikkelde het Nieuwe Generatiekantoor een nieuw type flexkan- toor. De ervaringen van de Belastingdienst met bestaande flex concepten waren ronduit slecht te noemen. Medewerkers klaagden over een niet werkbare geluidoverlast. Nieuwe Generatiekantoor dat eerder ervaring heeft opgedaan met een open gecomparti- menteerd kantoor bij ALTRA in Amsterdam werden benaderd om voor het nieuwe Belasting- kantoor in Hoofddorp dit probleem op te lossen. Het werd een groot succes. Het ontwerp, bestond uit een groot aantal verschillende ruimten die zonder gangen in elkaar overlopen. Hierdoor neemt de geluidoverlast aanzienlijk af en ervaarde men meer gevoel van privacy. Het personeel is zeer tevreden over dit concept. Later is dit concept opnieuw toegepast bij twee kantoren van de Douane op Schiphol voor totaal meer dan 9.000m2.

Kantoor MBO raad Woerden

Het kantoor is ontworpen vanuit de gedachte dat een werkomgeving een grote verscheiden- heid aan werkplekken moet bieden. Op die manier vindt iedere werknemer een werkplek die bij zijn of haar werkstijl past. Zo zijn er solitaire werkplekken, groepsruimten, duo kantoren en overleg ruimten vermengd. Die smeltkroes aan werkruimten is in een grote dichtheid in het kantoor verwerkt. Die dichtheid is zo hoog dat het met gemak een flexkantoor verslaat qua ruimte-efficiëntie. Toch oogt de inrichting open en ruim. Dit komt doordat de wanden sterk plastisch zijn vorm gegeven met doorkijkjes en perspectivische zichtlijnen. Mede hierdoor valt het daglicht diep in het pand en zijn alle werkplekken optisch met elkaar verbonden.

Kantoren zullen meer en meer een bijdrage moeten leveren aan de community.

Open innovaties, verbinding tussen gebruikers en het delen van kennis en ervaring zijn daarbij kernbegrippen.

VAN FEEL NAAR REAL

Wateringseweg 22 2685 SR Poeldijk

0174-295010 info@nieuwegeneratiekantoor.com www.nieuwegeneratiekantoor.com

Made with FlippingBook flipbook maker