Beratung, Training und Führung 2019/2020

3

ÜBERSICHT

1 ORIENTIERUNG Servicecenter

2 SERVICE &örderungen PriVatpersonen

3 ,%2.&/2MA4% 5.D M%4(/D)K

4 5

6

11 11 12

Bildungsberatung

:ahlungsmöglichkeiten

15 16 16 16

Business Service

Blended Learning

&örderungen 5nternehmen .eWsletter Anmeldung und Gewinnspiel 4hemenFolder Bestellung

% ,earning

4 ABSCHLÜSSE 1ualifikationsnachWeis

Digi #ampus

13 14

7 AGB

17 17 17 17 17

6 A.M%,D%B,A44 41

Zeugnis Diplom ± #%24

42 43

:ertifikate

Datenschutzrichtlinien

5 SEMINARE & LEHRGÄNGE Beratung Mediation und Konfliktmanagement 'eWaltpr¾Vention und KonfliktinterVention

31

KreatiVit¾tstechniken FÓr 4raining und )nnoVation

19 20

Digitale ,ernFormen Planung und %insatz Von % 4ools im 4raining 'rundlagen der Didaktik und Methodik

32 32 33 33 34 34 35 35 36 36 37 37 38 38 39

Konfliktmanagement im Planungs Bau und )mmobilienbereich

20 21 22 22 23 24 24 25 26 27 27 29 30 30 31

'ruppendYnamik

4rain the 4rainer)n kompakt inklusiVe /utdoor

,ebens und 3ozialberater)n

'ender Mainstreaming

%ntscheidungsseminar ,ebens und 3ozialberater)n

'ender Mainstreaming Blended ,earning

Supervision

Managing DiVersitY

#oach

Managing DiVersitY Blended ,earning

%mbodiment k .eurosYstemisches #oaching

'ender DiVersitY AdVanced

Bildungs und BeruFscoach

2esilienztrainer)n

,erncoach k ,egasthenie und DYskalkulie 4rainer)n

% Mail Beratung

&Óhrung Die Kunst der &Óhrung

Biografiearbeit in der Beratung

'esundes &Óhren

Training :ertifizierte r &achtrainer)n

,aterale &Óhrung &Óhren ohne WeisungsbeFugnis

&Óhrungskr¾Ftetraining mit 4aekWondo %mpathie als &Óhrungskompetenz 4eamentWicklung k Prozesse erkennen 2essourcen nutzen

Digital 4rainer)n

:ertifizierte r ,ehrlingsausbilder)n

Beratungskompetenz in der 4rainingsarbeit

39

3eminare erFolgreich planen