CZW20120018

Werkprocessenmet de competenties van deze beroepsprestatie

Nummer en titel van het werkproces

Competenties bij het werkproces

1.1

A

stelt de verpleegkundige diagnose en stelt het verpleegplan op

Beslissen en activiteiten initiëren

D

aandacht en begrip tonen

H

Overtuigen en beïnvloeden

J

Formuleren en rapporteren

K

Vakdeskundigheid toepassen

M

analyseren

1.2

J

Biedt persoonlijke verzorging, observeert en monitort gezondheid en welbevinden

Formuleren en rapporteren

K

Vakdeskundigheid toepassen

R

Op de behoeften en verwachtingen van de klant richten

1.9

D

Evalueert de zorgverlening

aandacht en begrip tonen

J

Formuleren en rapporteren

M

analyseren

Typering als verpleegkundige denk je na over de wijze waarop je zorgvragers verpleegt en waarom. Met dit denkproces sta je aan het begin van systematisch en doelgericht handelen. Welke zorg wil je bieden, vanuit welke visie op verplegen? ‘Waarom, hoe, wat en in welke stappen’ zijn onderdelen van het planmatig verplegen. Het planmatig verplegen en het verpleegplan gaan hand in hand. Het maken van een verpleegplan doe je om de volgende redenen: • Het vaststellen van wat belangrijk is in de zorgverlening, voor zowel de individuele zorgvrager als een groep zorgvragers. • Het is eenmiddel om de zorg af te stemmen en te coördineren.

5

PLaNMaTIG VERPLEGEN 1