11
VERDIEPEN IN DE DOELGROEP
Competenties
- componenten
Kwalificerend
Prestatie-indicatoren
voldoende
goed
onvoldoende
Beoordelingslijst
beroepsprestatie 3.2
Verdiepen in de doelgroep
(2012-pbgz-pbsd-bp3.2)
Naam student:
Datum:
Opleiding:
Persoonlijk begeleider gehandicaptenzorg/specifieke doelgroepen
Cohort:
Fase:
Werkproces 3.1 Werkt aan deskundigheidsbevordering en professionalisering van het beroep
K Vakdeskundigheid
toepassen
– expertise delen
T
Dit betekent dat:
• je je vakkennis en vaardigheden bijhoudt
• je je eigen vakkennis en expertise overdraagt aan collega’s
en andere deskundigen
• je samen met je leidinggevende een persoonlijk
ontwikkelingsplan opstelt
• je je persoonlijke ontwikkelingsplan uitvoert
• je feedback geeft en ontvangt en deze gebruikt om van te
leren
• je deelneemt aan inhoudelijke en beroepsmatige discussies
zodat:
• je werkt aan je professionele ontwikkeling en je een bijdrage
levert aan de professionalisering van je beroep.
Werkproces 3.2 Werkt aan het bevorderen en bewaken van kwaliteitszorg
T Instructies en
procedures opvolgen
– werken overeenkomstig de
wettelijke richtlijnen
– werken conform
voorgeschreven procedures
P
Dit betekent dat:
• je je deskundigheid doelbewust inzet
• je je houdt aan voorgeschreven procedures rondom
verbetering van de kwaliteit
• je tijdig knelpunten signaleert en rapporteert
zodat:
• je de kwaliteit van de werkzaamheden in de
maatschappelijke zorg kunt verbeteren.
