EuroWire January 2016

90 / 122

Neuigkeiten
Januar 2016 86
Akademietraining bei Tratos
Eine Akademie zur Weiterentwicklung
der Mitarbeiterkompetenzen des
Kabelherstellers Tratos aus Knowsley,
UK, wird dieses Jahr das erste seiner
Trainingsmodule anbieten.
Die Idee einer Akademie entstand
durch eine umfassende Umfrage bei der
Belegschaft aus Merseyside - eine Übung,
die großen Optimismus hinsichtlich der
Zukunft des Werkes und die Ambitionen
von Tratos für das gesamte Unternehmen
aufzeigte. Außerdem galt dies als hilfreich,
um die aktuellen Fähigkeiten und das
Wissen zu beurteilen. Dabei wurden auch
die Ansichten der Geschäftsleitung und
des Vertriebsteams sowie der Belegschaft
aus Knowsley einbezogen.
Als Bildungsansatz beschrieben, können
über die Akademiestruktur überall
Module durch das Unternehmen weltweit
zur Verfügung gestellt werden, die sowohl
langjährigen Kollegen wie auch neuen
Mitarbeitern offenstehen.
Von der Geschäftsführung wurde eine
Investition in der beruflichen Fortbildung
ausgewählt, die als besonders wichtig
gilt, und daher die Bereitstellung der
Inhalte für die Akademiemodule zügig
abgeschlossen.
Da sich Tratos in einer starken
Wachstumsphase befindet, müssen die
Schulungen entsprechend angepasst
werden. Demzufolge ist das Ende letztes
Jahr beschlossene Projekt bereits im
Einsatz.
Fertigungsstätten von Tratos befinden
sich zwar auch in Italien und die
Akademiekurse werden dann global
angeboten, doch war das Werk von Tratos
in UK das erste, in dem dieses Projekt
zum Einsatz kam. Die Schulung und
die Bewertungsprogramme für Tratos
werden als äußerst positive Investitionen
betrachtet, insbesondere in der
Produktionsstätte in Knowsley.
Langfristig betrachtet, wird eine
Erweiterung der Akademie-Tätigkeiten
beabsichtigt. Die ersten Arbeitsphasen
umfassen die Ausrichtung der
Kompetenzen mit der Kultur und
Ambition von Tratos sowie die Werte,
die den italienischen Eigentümern sehr
wichtig sind: Integrität, Transparenz und
den Menschen im Mittelpunkt stellen.
Die vorbereitende Untersuchung
prüfte die Ansichten der Mitarbeiter zur
Haltung des Unternehmens hinsichtlich
unethischem Verhalten (Nulltoleranz),
deren Zukunftsoptimismus,
gemeinschaftlichem Arbeiten, Vertrauen
und Fairness, Wissen, Fachkenntnisse
usw.
Die Absolventen der Tratos-Akademie
werden intern Anerkennung und
Qualifikationen erhalten, wobei viele die
Option haben werde eine zusätzliche
Ausbildung zu absolvieren.
Tratos Cavi SpA – Italien
Website:
▲ ▲ Mitarbeiter, die an dem vor kurzem stattgefunden Trainingsmodul bei der Akademie von Tratos in Knowsley, UK,
teilgenommen haben
Die italienische MFL Group (Mario Frigerio/Frigeco) hat den Erwerb von Construcciones
Mecánicas Caballé SA (Caballé), den spanischen Kabelmaschinenhersteller, sowie seiner
weiteren Geschäftsbereiche, bestätigt.
Laut der Pressemitteilung wird die Transaktion „den Lieferumfang der Ausrüstungen im
Bereich NE-Drahtzieh-, Verseil- und Extrusionsausrüstungen der MFL Group wesentlich
stärken”. Der Erwerb schließt die Handelsmarken Caballé, OM Lesmo und Eurodraw
Energy, inklusive der entsprechenden Urheberrechte ein.
“Diese gut etablierten Marken, gemeinsam mit der finanziellen Stärke der MFL Group,
unserer 120-jährigen Industrieerfahrung und die umfangreichste Engineering- und
Fertigungswissensbasis im Sektor, stärken unser Engagement noch weiter für unsere
NE-Draht- und Kabelkunden,“ so die Mitteilung.
Mario Frigerio SpA – Italien
Website:
Übernahme in Spanien