Le Pacte Sociétal et Territorial des Caisses régionales

ÊTRE UN EMPLOYEUR RESPONSABLE

→ CRÉDIT AGRICOLE ILLE-ET-VILAINE

Une politique volontariste de recrutement des jeunes Entre 2020 et 2021, la Caisse régionale Ille-et-Vilaine a montré son soutien aux jeunes par une politique de recrutement volontariste et ambitieuse : une illustration forte de l’engagement national du Crédit Agricole auprès de la jeunesse. Au total, 280 postes en contrats à durée indéterminée ou en alternance ont été proposés. Par ailleurs – toujours dans un but de soutien mais aussi pour faire découvrir le métier de banquier – 1 000 jobs d’été étaient à pourvoir de juin à septembre 2021.

→ CRÉDIT AGRICOLE NORD MIDI-PYRÉNÉES La Fabrique, un incubateur de projets internes Pour accélérer l’innovation interne, renforcer sa dynamique d’amélioration continue, encourager la capacité d’initiative de ses collaborateurs et leur permettre de s’engager pour

un impact positif, le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées a imaginé La Fabrique. Cet incubateur travaille sur des projets transversaux et collaboratifs issus de points irritants ou d’idées postés par des salariés. Formations à l’appui, ceux-ci sont associés à la réalisation

des projets, qui sont menés sur le modèle intrapreneurial.

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