FFP_DOCUMENT_REFERENCE_2017

GOUVERNEMENT D’ENTREPRISE

Rémunérations et avantages de toute nature des mandataires sociaux

APPROBATION PAR LES ACTIONNAIRES DES ÉLÉMENTS FIXES, VARIABLES ET EXCEPTIONNELS COMPOSANT LA RÉMUNÉRATION TOTALE ET LES AVANTAGES DE TOUTE NATURE VERSÉS OU ATTRIBUÉS AU TITRE DE L’EXERCICE CLOS LE 31 DÉCEMBRE 2017 À M. ALAIN CHAGNON, DIRECTEUR GÉNÉRAL DÉLÉGUÉ

Éléments de rémunération

Montants ou valorisation comptable soumis au vote Présentation

Rémunération fixe

75 000 €

Rémunération fixe brute arrêtée par le Conseil d’administration du 9 mars 2017 (calculée prorata temporis à la date de cessation de son mandat social). Fixée à un montant maximum de 160 000 € (calculée prorata temporis à la date de cessation de son mandat social). La part variable est déterminée selon des critères qualitatifs (plafonnés à 96 000 €) et quantifiables (plafonnés à 64 000 €) précis dont le choix et la pondération sont approuvés chaque année en début d’exercice par le Conseil d’administration sur proposition du Comité de la Gouvernance, des Nominations et des Rémunérations. Pour l’exercice 2017, la part variable est assise sur :  W des critères qualitatifs liés à la facilitation de l’intégration de M. Bertrand Finet chez FFP, tant en interne que vis-à-vis des partenaires extérieurs, et à la bonne transmission des dossiers ; et  W des critères quantifiables découpés en 2 sous-critères : • 50 % dépendent de la performance de l’ANR hors PSA de FFP comparée à celle de l’Eurostoxx 600 dividendes réinvestis. Si la performance est positive et supérieure à celle de l’Eurostoxx 600, cette part se déclenche de façon progressive, le maximum étant atteint pour une performance supérieure à 6 %, et • 50%dépendent de la performance absolue de l’ANR hors PSA de FFP. Si la performance est positive, cette part se déclenche de façon progressive, le maximum étant atteint pour une performance supérieure à 8 %. La rémunération variable versée à M. Alain Chagnon au titre de l’exercice 2017 représente 40 % de sa rémunération fixe.

Rémunération variable annuelle

30 000 €

2

Rémunération variable différée

N/A

M. Alain Chagnon ne bénéficie d’aucune rémunération variable différée.

Rémunération variable pluriannuelle

N/A

M. Alain Chagnon ne bénéficie d’aucune rémunération variable pluriannuelle.

Rémunération exceptionnelle

N/A

M. Alain Chagnon ne bénéficie d’aucune rémunération exceptionnelle au titre de 2017.

83

FFP

DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2017