CellitinnenForum_2_2021

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P O R T R Ä T

Neuer Pflegedirektor im St. Marien-Hospital

Lena Hallen

Operationstechnische Assistentin (OTA) im St. Vinzenz-Hospital.

Die Schulung ‚Gewaltprävention und Freiheitsentziehende Maßnahmen‘ der Seniorenhaus GmbH geht vorübergehend mit einem neuen Format an den Start. Was bisher als Prä- senzschulung durchgeführt wurde, findet heute als Online- Schulung per Zoom statt. Für einen reibungslosen Ablauf wurde einiges geändert. Neben dem neuen Inhalt bezüglich des Institutionellen Schutzkonzeptes mit dem Schwerpunkt sexualisierte Gewalt schrumpfte die Teilnehmerzahl von 50 auf maximal 15 Personen. In der Schulung wurden Gruppen gebildet, welche in einem extra ‚Raum‘ Aufgaben bearbeiten. Von den Teilnehmern gab es bisher viele positive Rückmel- dungen. So freuten sich viele über die entfallende Anreise, über den Austausch mit den Kollegen und das Sammeln von neuen technischen Erfahrungen. Das Einzige, was fehle, sei die Beköstigung, so eine Teilnehmerin. Weiterbildung mit Zoom

Dominik Müller ist seit dem 1. Februar 2021 neuer Pflegedirektor im Kölner St. Marien-Hospital. Wirklich neu ist er in Haus und Verbund aber nicht. Seit 2018 hat Müller als stellvertretender Pflegedi- rektor die Arbeit seines Vorgängers tat- kräftig unterstützt. Davor war er bereits seit 2010 im Heilig-Geist-Krankenhaus in Longerich, zunächst als Gesundheits- und Krankenpfleger, dann als stellver- tretender Stationsleiter und schließlich als Stationsleiter tätig. Während dieser Zeit absolvierte er berufsbegleitend den Studiengang Pflegewissenschaft und Pflegemanagement mit dem Abschluss ‚Master of Arts‘ an der Katholischen Hochschule NRW in Köln.

Erzählen Sie etwas über sich. Mein Name ist Lena Hallen. Ich bin 24 Jahre alt, ausgebildete OTA. Seit 2017 bin ich im St. Vinzenz-Hospital im OP tätig, seit 2019 auch als Praxisanleiterin für den OTA-Nachwuchs. Für mich war schon früh klar, dass ich im OP arbeiten möchte. Was sind die Aufgaben einer OTA? Wir haben eine Reihe an Aufgaben im OP. Morgens wird der OP-Tag vorberei- tet und wir stellen alle chirurgischen In- strumente, Medizinprodukte und Gerä- te für die geplanten Operationen bereit. Dann geht es mit der konkreten OP- Vorbereitung weiter. Wir arbeiten immer zu zweit. Während der OP teilen wir uns dann auf. Einer ist in der Sterilzone, das heißt ganz nah am Operationstisch. Er arbeitet eng mit den Chirurgen zusam- men und instrumentiert die OP. Der zwei- te OTA agiert als Springer: Er dokumen- tiert die OP, bringt Materialien, wenn zum Beispiel unplanmäßig andere Instrumen- te benötigt werden, und ist Verbindungs- glied zwischen Sterilzone und dem restli- chen OP-Saal. Am Ende der OP sind wir auch für die Zählkontrolle verantwortlich, das heißt, es wird abgeglichen und doku- mentiert, was an Materialien und Instru- menten verbraucht wurde.

Was schätzen Sie an Ihrem Beruf? Es wird nie langweilig. Wir OTAs arbeiten eng mit der Anästhesie und Chirurgie zu- sammen und sorgen gemeinsam für den Patienten. Es ist toll, bei den Operationen dabei zu sein, und es fühlt sich gut an, wenn man vorausschauend instrumentie- ren kann. Was muss man mitbringen, wenn man OTA werden möchte? Hohe Belastbarkeit, Stresstoleranz, Spaß an ‚handwerklichen‘ Tätigkeiten, ein großes Herz für die Patienten, Team- geist und Kommunikationsfähigkeit. Der Job hört sich stressig an. Was ma- chen Sie als Ausgleich zur Arbeit? Am liebsten mit meinem Hund spazieren gehen.

Alles sehen können – in vielen Teilen der Welt bleibt dieser Wunsch unerfüllt. Deshalb unterstützt die Seni- orenhaus GmbH der Cellitinnen zur hl. Maria seit vie- len Jahren das Deutsche Katholische Blindenhilfwerk. Die Organisation sammelt ausgemusterte Brillen, die fachmännisch gereinigt den Hilfsorganisationen über- geben werden. Bisher kamen im Verbund so stattliche 5.300 Brillen zusammen. Die Brillenspenden können am Empfang der Senioreneinrichtungen, der Kranken- häuser oder des Klosters abgeben werden. Die Brille – ein Luxusgut?

Fotos: IGetty Images (2)

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CellitinnenForum 02 | 2021

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