006121230001

Bijlage 11 Begrippenlijst

Begrip

Definitie

Afnamecondities

Het geheel aan voorwaarden waaronder een kwalificerende opdracht gerealiseerd moet worden. Beroeps Begeleidende Leerweg. Je bent in dienst van een bedrijf en volgt onderwijs op een school. De school is verantwoordelijk voor de opleiding. Professionele ondersteuning gericht op je competentieontwikkeling. Begeleid Je voert werkzaamheden uit onder begeleiding. Zelfstandig Je functioneert zelfstandig in wisselende en nieuwe situaties. Iemand die je ondersteunt bij jouw competentieontwikkeling. Voorbeelden van begeleiders zijn de projectbegeleider, praktijkbegeleider, vakdocent en (studie)loopbaanbegeleider. Iemand die je beroepsproducten beoordeelt en beoordeelt of je competent handelt bij het uitvoeren van de werkprocessen.

BBL-opleiding

Begeleiding

Begeleider

Beoordelaar

Beoordelingsgesprek

Zie bijlagen 3 en 4.

Beroepscontext

De plaats en de situatie waarin je de beroepstaken uitvoert.

Beoordelingsmethode

Manier om vast te stellen of je voldoende competent bent.

Beroepsproduct

Product dat je maakt tijdens werkproces van een bepaald beroep.

Beroepstaak

Taak die specifiek hoort bij de uitoefening van je beroep.

Bewijsstukken

De documenten/materialen waarmee je aantoont dat je competent handelt bij het uitvoeren van de werkprocessen. Beroeps Opleidende Leerweg. Je volgt dagonderwijs op een mbo-opleiding waarbij je tussen 20 en 60% van de tijd onder verantwoordelijkheid van de opleiding ervaring opdoet in de beroepspraktijk.

BOL-opleiding

BPV

Beroepspraktijkvorming (stage).

BPV-bedrijf

Een bedrijf waar je ervaring opdoet in de beroepspraktijk.

Bronnen

Informatiemateriaal dat ondersteunend is voor het uitvoeren van een werkproces. Hierin staan de kerntaken en werkprocessen voor Leren, Loopbaan en Burgerschap waar elke MBO’er aan werkt. De scheiding tussen de resultaten die als voldoende en de resultaten die als onvoldoende worden beoordeeld.

Brondocument LLB

Cesuur

CGO

Competentiegericht Onderwijs. Onderwijs waarmee je je competenties ontwikkelt.

Competentie

Combinatie van kennis, inzicht, houding en vaardigheden.

Competent gedrag

Gedrag waarmee je laat zien dat je de gevraagde combinatie van kennis, inzicht, houding en vaardigheden hebt bij het uitvoeren van de werkprocessen.

Competentiescoretabel

Een tabel waarin je competentieontwikkeling staat aangegeven.

140 Examendossier