CZW2SCW0001

aangetoond

Prestatie-indicatoren

Competenties

Kwalificerend

niet aangetoond

- componenten

T Dit betekent dat: • je de beginsituatie van de cliënt/groep in kaart brengt

R Op de behoeften en verwachtingen van de klant richten

zodat: • zoveel mogelijk ‘dienstverlening op maat’ geregeld kan worden.

–– aansluiten bij behoeften en verwachtingen

Werkproces 3.2 Werkt aan het bevorderen en bewaken van kwaliteitszorg

R Dit betekent dat: • je de voorgeschreven procedures rondom kwaliteitsverbetering opvolgt zodat: • je een effectieve bijdrage levert aan het bevorderen en bewaken van kwaliteitszorg.

T Instructies en

procedures opvolgen

–– werken conform

voorgeschreven procedures

Je controleert of de bewijsstukken voldoen aan de prestatie-indicatoren in de beoordelingslijst. Bekijk je POP en je PAP. Ga na of je volgens je leerdoelen en plan hebt kunnen werken. Controleer of je de verkregen feedback hebt verwerkt.

Je voert een voortgangsgesprek. Hierin kijk je terug op de resultaten van de beroepsprestatie en je blikt vooruit op je leerproces. Pas op basis van de verkregen informatie je POP aan.

Het voortgangsgesprek voer je op basis van:

Bewijsstukken Kwalificerend

A.

De ingevulde beoordelingslijst van deze beroepsprestatie.

Specifieke bewijsstukken:

Werkprocessen

Competenties

1.2

J - M - R - Q - Y

B. Jouw plan van aanpak voor een passend activiteiten aanbod.

2.2 3.2

E - I - L - Q - R T

C. De voorbereiding en de publiciteit van de activiteit.

Aanvullende of vervangende bewijsstukken:

Werkprocessen

Competenties

Cesuur De competentieontwikkeling binnen de geselecteerde werkprocessen is op het vereiste beheersingsniveau aangetoond.

11

EEN GOEDE ZAAK (KWALITEIT LEVEREN)