9
MENSENWENSEN (INSPELEN OP DE VRAAG)
Competenties
- componenten
Kwalificerend
Prestatie-indicatoren
aangetoond
niet aangetoond
Beoordelingslijst
beroepsprestatie 2.3
Mensenwensen (Inspelen op de vraag)
(2010-scw-bp2.3)
Naam student:
Opleiding:
Sociaal cultureel werker
Fase:
Cohortnummer:
Datum:
Je past de werkprocessen en de verworven competenties uit de vorige beroepsprestaties of proeve toe binnen
deze beroepscontext.
Werkproces 1.1 Inventariseert de vraag naar sociaal-cultureel werk
F Ethisch en integer
handelen
– integer handelen
P
Dit betekent dat:
• je ethisch handelt
• je integer met vertrouwelijke informatie omgaat
zodat:
• je de mensen uit de doelgroep(en) met respect benadert en
behandelt.
N Onderzoeken
– informatie achterhalen
– openstaan voor nieuwe
informatie
P
Dit betekent dat:
• je jezelf voortdurend oriënteert op informatie
• je alert bent op signalen
zodat:
• helder is wat de vragen zijn van doelgroepen in je werkgebied.
R Op de behoeften en
verwachtingen van de
klant richten
– behoeften en
verwachtingen achterhalen
T
Dit betekent dat:
• je jezelf op een actieve en laagdrempelige wijze richt op de
doelgroepen in je werkgebied
zodat:
• je zicht krijgt op hun (latente) vragen en behoeften van
doelgroepen in kaart brengt.
