DIRECCIÓN DE RRHH_Manual2
DIRECCIÓN RECURSOS HUMANOS
INDICE
1. Resumen ejecutivo................................................................................................................ 3
2. Los recursos humanos en la empresa ................................................................................... 4
Introducción .................................................................................................................. 4 2.1.
Exigencias del entorno .................................................................................................. 5 2.2.
3. La planificación de los recursos humanos........................................................................... 21
Introducción ................................................................................................................ 21 3.1.
Valoración de puestos de trabajo ............................................................................... 22 3.2.
La selección de personal ............................................................................................. 27 3.3.
El proceso de reclutamiento ....................................................................................... 48 3.4.
4. Política de retribución y compensación .............................................................................. 63
Introducción ................................................................................................................ 63 4.1.
Individualización de salarios........................................................................................ 66 4.2.
Retribución basada en el desempeño......................................................................... 68 4.3.
Motivación y retribución............................................................................................. 73 4.4.
La compensación total ................................................................................................ 80 4.5.
El salario ...................................................................................................................... 87 4.6.
El salario emocional .................................................................................................. 121 4.7.
5. Políticas de formación y desarrollo ................................................................................... 125
Introducción .............................................................................................................. 125 5.1.
Formación en la empresa.......................................................................................... 126 5.2.
6. Política de Conciliación e igualdad .................................................................................... 138
Introducción .............................................................................................................. 138 6.1.
Políticas de bienestar ................................................................................................ 138 6.2.
2
European Open Business School
Made with FlippingBook - Online catalogs