Kwaliteitsrapport 2017

Onze medewerkers in beeld 33

397 agogisch medewerkers 307,9 (fte)

Totaal aantal medewerkers 466 359,8 fulltime (fte)

44,7

Gemiddelde leeftijd medewerkers Er zijn 17 tijdelijke contracten , dit komt neer op een percentage van 3,65% De gemiddelde deeltijdfactor is 0,77

88 378

Het agogische niveau van onze medewerkers:

Overige categoriën:

165 medewerkers zijn persoonlijk begeleider/ teamcoördinator 216 medewerkers zijn woonbegeleider of basisbegeleider 16 medewerkers zijn zorg-assistent

12 medewerkers zijn teamhoofden 10,9 (fte) 6 medewerkers zijn gedragskundigen 4,4 (fte) 15 stafmedewerkers 13 (fte) 36 medewerkers actief in ondersteunende diensten 3,6 (fte)

Een van onze enthousiaste medewerkers aan het woord: “Ik ervaar De Passerel als een enorm goeie werkgever omdat de werkne- mers serieus genomen worden, een gezicht hebben in plaats van een nummer zijn. Er wordt geïnvesteerd in de medewerkers en het uitein- delijke doel wordt niet uit het oog

verloren; het beste voor de cliënt en daardoor ook voor de medewerkers. Wij weten ons echt te onderscheiden van andere organisaties omdat onze cliënten nog steeds het allerbelang- rijkst zijn. Voor mijn werkplezier is het van de belang dat ik de cliënt kan bieden wat hij/zij nodig heeft, en dat lukt bij De Passerel erg goed. Ook ervaar ik de nauwe samenwerking met ouders als heel erg prettig. Tot

slot wil ik nog een ding toevoegen: bij De Passerel krijgt de medewerker ook echt de kans om mee te denken en zijn of haar mening te geven. Dit komt mede door de zelfreguleren- de teams. Ik was tijdens mijn vorige baan erg gewend dat er veranderin- gen opgelegd werden in plaats van dat wij daar over mee mochten den- ken.”

Stichting De Passerel

Kwaliteitsrapport 2017