Utdanning nr. 15 - 2016

Aktuelt

Forskning

Regjeringen gir 50millioner kroner til b

Pengene skal brukes til å etablere et forskningsmiljø for barnehageforskning i Norge.

Regjeringen gir 50 millioner kroner til å etablere et forskningsmiljø for barnehageforskning i Norge. Pengene fordeles med 10 millioner kroner i året over fem år. Målet er, ifølge kunnskapsmi- nister Torbjørn Røe Isaksen, å få mer forskning på barnehageområdet, samt å skape ett eller to kraftfulle miljø som kan være en drivkraft for å utvikle tverrfaglig barnehageforskning. – Vi varslet penger til barnehageforskningen i barnehagemeldingen. Målet er å styrke forsk- ningsmiljøene til å opprette forskningsenheter, som selv kan ta initiativ til å drive forskning – i stedet for å gi penger til konkrete prosjekter. Vi vil heve barnehageforskningen på samme måte som annen forskning, sier kunnskapsministeren. Han lanserte nyheten om forskningspengene under Barnehagekonferansen «Kvalitet for alle», i regi av KS på Gardermoen 5. september. Kunn- skapsministeren mener 50 millioner kroner er en god start. – Målet med å gi 50 millioner til barnehageforskning er å styrke forskningsmiljøene til å opprette forsknings- enheter, som selv kan ta initiativ til å drive forskning, sier kunnskapsminister Torbjørn Røe Isaksen. ARKIVFOTO LINEFREDHEIMSTORVIK

TEKST LineFredheimStorvik,redaktørforFørstesteg

7

PBL-oppgjøret

Barnehagelærere fornøydemed avtalen

De tillitsvalgte i Utdannings- forbundet Bergen er glade for at den ytelsesbaserte pen- sjonsordningen skal beholdes.

Den nye avtalen innebærer at alle barneha- ger som blir medlem av Private Barnehagers Landsforbund (PBL) fra 20. september 2016, blir omfattet av en ytelsesbasert pensjonsordning. – Dette var et veldig viktig krav for oss. Vi ser at også unge medlemmer har forstått hvor avgjø- rende det er å ha en god ytelsesbasert pensjons- ordning, sier Gravdal og legger til: – Fra vår side var det også et viktig krav at det legges tilstrekkelig med penger i potten til at pen- sjonsrettighetene sikres. Slik vi har forstått avta- len, er vi nå godt innenfor. Jeg er spent på å få lese igjennom alle detaljer i avtalen. Og så skal den selvsagt ut på uravstemning før vi kan gi en ende- lig tilslutning til innholdet, understreker Gravdal.

Den nye avtalen har en lønnsramme på om lag 2,4 prosent. Det utgjør tillegg på 7800 kro- ner til 14.000 kroner, avhengig av stilling og lønnsplassering. – Er dere fornøyde med lønnsrammen? – Årets oppgjør er moderat, men på linje med det som ble framforhandlet i KS. Det må vi si oss fornøyde med, sier Gravdal. – Vi gikk til årets forhandlinger med et mål om å få på plass en helt ny pensjonsordning. Det lot seg dessverre ikke gjøre. Nå håper vi det blir god fremdrift i det viktige arbeidet med å etablere fremtidig pensjonsløsning i offentlig sektor, sier administrerende direktør Arild M. Olsen i PBL om tariffavtalen, som PBL og arbeidstakerorgani-

TEKST MarianneRuud

– Vi er lettet over at det ikke ble konflikt og dessuten fornøyde med at pensjonsrettighetene våre så langt ser ut til å være sikret. Så skal det selvsagt forhandles videre om pensjon i 2018, sier Elin Haugsvær Gravdal til Utdanning. Hun er nestleder i Utdanningsforbundet Bergen.

6 | UTDANNING nr. 15/16. september 2016