HERMÈS - Document de référence 2018

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Responsabilité sociale, sociétale et environnementale

La planète : environnement

Une convention a été signée en novembre 2018 entre la Ligue de pro- tection des oiseaux (LPO) et la Manufacture de L’Allan avec pour objectif la mise en place de structures d’accueil et de protection des espèces locales d’oiseaux. La Maroquinerie d’Aix-les-Bains met à disposition de ses salariés une partie de ses espaces verts disponibles pour des jardins potagers. Enfin, plusieurs maroquineries ont procédé à des plantations d’arbres fruitiers en privilégiant les espèces anciennes et locales, et à la valori- sation d’espaces verts sous forme de prairies fleuries. Cinq d’entre elles possèdent également des ruches. Textile La filière protège au maximum la biodiversité existante sur et autour de ses sites de production. Sur le site d’ITH par exemple, faune et flore environnantes sont maintenues en l’état avec très peu d’intervention humaine, il n’est d’ailleurs pas rare de trouver des poules d’eau, canards col-vert, hérons, ragondins et grenouilles. Des amphibiens se déve- loppent également dans le bassin d’eau incendie du site d’ATBC. Maison À la Cate, la semaine du développement durable 2018 a été l’occasion de sensibiliser une nouvelle fois les équipes à la biodiversité du site. Les activités proposées ont permis aux participants d’observer la faune et la flore de la Cate, notamment autour de la mare du site. Une partie des salariés a participé à un atelier découverte ciblé sur les espèces végétales locales. Les équipes ont profité de ces moments d’échange pour développer leur connaissance sur la biodiversité présente autour de la manufacture. Comme chaque année, les prairies fleuries et l’hôtel à insectes conti- nuent d’apporter sur le site de nouveaux insectes pollinisateurs et d’offrir un abri pour la faune auxiliaire. L’entretien des espaces verts n’utilise pas de produits phytosanitaires et la majorité des parcelles est entretenue selon une technique de tonte sans ramassage de l’herbe, le mulching , protégeant les sols de la sécheresse et agissant comme engrais naturel. Nuisances sonores et olfactives De nombreux équipements sont renouvelés chaque année pour amé- liorer les dispositifs de traitement des rejets dans l’eau et l’air, afin de respecter toutes les réglementations applicables. De la même manière, des mesures de bruit sont réalisées régulièrement autour des quelques sites qui peuvent être concernés pour vérifier qu’ils respectent bien les normes auxquelles ils sont soumis. Tanneries Dans le cadre des activités de production courante mais aussi d’opé- rations ponctuelles (comme la maintenance ou le génie civil), les sites évitent et/ou réduisent aumaximum les nuisances sonores et olfactives. Des investissements et travaux importants se sont poursuivis en 2018 afin d’améliorer le système de captation et de traitement des odeurs. L’installation, en activité depuis le mois de juillet 2018, a permis de supprimer les dysfonctionnements à l’origine de ces odeurs.

Aux Tanneries du Puy, afin de réduire les odeurs, des essais pilotes ont débuté en 2018 afin de valider la nouvelle filière de traitement des boues. Les investissementset travaux définitifs seront réalisésen2019. Dans les deux cas, les recherches des causes et les mesures compen- satoires envisagées ont fait l’objet d’une communication aux services de l’État, mairie et Dreal, ainsi qu’aux riverains. Enfin, lorsque la réglementation l’impose, les tanneries peuvent être amenées à réaliser des mesures de bruit en limite de propriété. Les der- nières mesures réalisées n’ont pas mis en évidence de dépassement. Textile Les actions à mener pour réduire les nuisances sonores et olfactives sont assez spécifiques aux activités et à l’environnement des sites. Le thème du bruit a été le thème majeur de l’année pour le site d’ITH, lors d’une semaine banalisée sur le sujet, les salariés ont été invités à relever tous les bruits qui pouvaient être source de nuisance sur le site et sapériphérie. Cette semaineadonné lieuàdenombreuses évolutions dont certaines très impactantes : le site a tout d’abord procédé au rem- placement de toutes les soufflettes du site par des soufflettes à buses silencieuses. Les soufflettes sont calibrées pour un débit maximum au plus faible. Ce changement mis en œuvre en juin 2018 a permis un gain lors des opérations concernées de 14 db, soit 15 % de réduction du bruit. Plusieurs équipements de production (moteur des presses de repassage chez SNC, ventilateurs de la ligne de gravure chez Gandit) ont également été cartérisés, réduisant ainsi le bruit ambiant (août 2018). Enfin de nombreuses petites actions ont été entreprises par les équipes : mise en place demousse sur les chariots de picking , réduction de l’alarme de recul de la nacelle, réglage des grooms de porte, modifica- tion du système d’air comprimé de la machine d’emballage. À la Siegl, la climatisation de l’atelier Jet d’encre a été isolée phonique- ment de manière à réduire les éventuelles nuisances sonores pour les riverains. De lamêmemanière sur le site d’ATBC, des compresseurs obsolètes ont été remplacés et des filtres à son ont été rajoutés sur les compresseurs déjà en place afin de minimiser notre empreinte sonore. Cristallerie Un programme de surveillance environnementale autour de la manufac- ture, co-construit avec les autorités locales, a étémis enœuvre en2018. Les résultats obtenus durant ces campagnes de mesures reflètent ceux observés aux différents points de rejets aqueux et atmosphériques et ont ainsi mis en évidence la conformité de l’activité de la manufacture vis-à-vis de son environnement direct. Beyrand Chez Beyrand, lors des travaux de rénovation de nos centrales de traite- ment de l’air, le déplacement d’une de nos extractions a engendré une augmentation des nuisances sonores. Un caisson d’insonorisation a donc été installé et a permis de résoudre le problème. Parfums L’impact sonore et olfactif de l’activité sur le site du Vaudreuil reste très limité. Des mesures de bruit sont régulièrement réalisées en limite de propriété.

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DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2018 HERMÈS INTERNATIONAL