MANUAL M1

M1: LA DIRECCIÓN DE PROYECTOS EN EL SXXI

1. Principios Ágiles : Explorar, fomentar y aplicar principios ágiles en el contexto del equipo del proyecto y la organización.

2. Entregar conforme al valor : Entregar resultados de valor produciendo entregas incrementales de alto valor revisables, pronto y a menudo, basándose en las prioridades de los interesados. Hacer que los interesados proporcionen retroalimentación a partir de estas entregas, con el fin de priorizar y mejorar las entregas incrementales futuras. 3. Involucrar a los interesados : Gestionar la involucración de los interesados actuales y futuros generando un entorno de confianza que permita alinear sus necesidades y expectativas y equilibrar sus peticiones haciendo que comprendan el coste/esfuerzo que suponen. Promover la participación y la colaboración a lo largo del ciclo de vida del proyecto y proporcionar las herramientas para la toma de decisiones eficaces e informadas.

4. Desempeño del equipo : Crear un entorno de confianza, aprendizaje, colaboración y resolución de conflictos que fomente la auto-organización del equipo, mejore las relaciones entre los miembros del equipo y cultive una cultura de alto rendimiento.

5. Planificar de forma adaptativa : Producir y mantener un plan que evolucione desde el inicio hasta el cierre, basado en objetivos, valor, riesgos, restricciones, retroalimentación de interesados y revisión de los hallazgos.

6. Detectar y solucionar problemas : Identificar continuamente problemas, impedimentos y riesgos. Priorizarlos y resolverlos de manera oportuna. Monitorizar y comunicar el estado de resolución de los problemas e implementar las mejoras de procesos que eviten que vuelvan a ocurrir.

7. Mejorar continuamente (Producto, Proceso, Personas) : Mejorar continuamente la calidad, efectividad y el valor del producto, del proceso y del equipo.

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