721 / 788
23 Nov. at suspendere vedkommende Turnuskandidat i Overensstem-
Nr. 317. melse med de for Sygehuset herom gældende Regler, indtil
der er truffet endelig Afgørelse i Sagen.
§
2.
Vederlaget for Turnustjenesten er 140 Kr. maaned-
ligt samt fuldt Ophold, d. v. s. Kost, Belysning, Brændsel,
Opvartning og mindst 1 møbleret Værelse, eller Godtgørelse
herfor. Paa følgende Sygehuse udgør Vederlaget dog 125 Kr.
maanedligt samt fuldt Ophold eller Godtgørelse herfor:
Rigshospitalet, Københavns Kommunes Hospitaler, Frede
riksberg Hospital samt Københavns Amtsraads Sygehuse paa
Frederiksberg og i Gentofte. Saafremt de af Staten paa
Finansloven bevilgede Honorarer reguleres gennem et al
mindeligt Tillæg, vil Turnuskandidaternes Vederlag være at
regulere paa tilsvarende Maade.
Turnuskandidaten har i Løbet af Tjenestetiden Ret til
14 Dages Ferie, der bør ordnes uden Vikarudgift for Syge
huset. Saafremt Turnuskandidaten ved Turnustjenestens
Paabegyndelse ikke har gennemgaaet det obligatoriske Kursus
i Fødselsvidenskab, har han desuden Ret til 1 Maaneds
Orlov uden Løn, men uden Udgift til Vikar.
1 Sygdomstilfælde har Turnuskandidaten Ret til 3 Maa-
neders frit Ophold og Pleje paa det Sygehus, hvor han er
ansat, dog ikke udover Turnustjenestens Udløb.
Der kan ordentligvis ikke uden Vederlag paalægges
Turnuskandidaten bunden Vagt udover hvert 3die Døgn.
§ 3. Fordelingen af de lægevidenskabelige Kandidater
paa de turnusberettigede Sygehuse sker efter følgende Regler:
a) Fordelingen finder ordentligvis Sted hvert Aar i 1ste
Halvdel af November og April Maaned i Tilslutning til
de halvaarlige Eksamener, og Resultatet af Fordelingen
meddeles snarest muligt til de interesserede Sygehuse,
Den foretages paa et Møde, hvor samtlige Eksamens-
kandidater, som ønsker at deltage i Turnusfordelingen,
skal være til Stede eventuelt repræsenteret gennem
Fuldmagt til en tilstedeværende.
Undlader en turnusberettiget Kandidat at deltage i
Fordelingen, kan han ikke senere faa Adgang til ordinær
1 9 3 4 .
6 3 8
Bkg. ang. Udøvelse af Lægegerning m. m.