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DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2016

HERMÈS INTERNATIONAL

81

RESPONSABILITÉ SOCIALE, SOCIÉTALE ET ENVIRONNEMENTALE

2

PARTIES PRENANTES ET ANCRAGE TERRITORIAL

2.6

PARTIES PRENANTES ET ANCRAGE TERRITORIAL

Des relations harmonieuses avec nos parties prenantes pérennisent

nos implantations locales, contribuent au rayonnement de la Maison et

renforcent la fierté d’appartenance des collaborateurs. Hermès joue un

rôle d’entreprise citoyenne là où elle opère.

Hermès souhaite contribuer à la création de valeur et au développement

durable des territoires (pays, régions et villes) où il est implanté, notam-

ment par des emplois durables et des actions locales économiques,

sociales, culturelles, ou sous toute autre forme permettant d’exprimer

sa singularité.

Les valeurs fondatrices d’Hermès s’expriment également à travers

de la Fondation d’Entreprise Hermès, créée en 2008, et qui soutient

des projets de mécénat valorisant les savoir-faire, la transmission et la

biodiversité.

2.6.1

UN RÔLE AUPRÈS DES COMMUNAUTÉS

Tous les sites de production et de distribution de laMaison entretiennent

un dialogue constant avec les autorités locales et les parties prenantes,

dans l’objectif d’une bonne insertion dans le tissu local, de rapports

de confiance et de bon voisinage. Hermès est notamment présent en

France dans plus de 50 sites (manufactures, magasins, sites logis-

tiques, bureaux).

2.6.1.1

Une implication locale

Chaque métier, et chaque site, s’ancre localement par des actions de

proximité créant du lien entre la Maison, ses collaborateurs et son envi-

ronnement de proximité.

Cuir

La manufacture d’Héricourt a été inaugurée en avril 2016 dans un

site réhabilité, anciennement manufacture de textile, situé en centre-

ville, dans un écrin de verdure, avec l’ambition de faire revivre une tra-

dition industrielle éteinte. Projet mené en forte concertation avec les

élus et la population locale, le site accueille déjà 149 artisans à fin

décembre 2016, dédiés à la fabrication d’objets de maroquinerie.

Un film, racontant l’histoire de cette implantation, a été réalisé et pré-

senté aux habitants de la commune au début de l’année 2017.

La manufacture de Seloncourt, située dans la même région de Franche-

Comté, a fêté ses 20 ans. Un ancrage fort dans la région pour la manu-

facture qui emploie près de 250 personnes à la fin de l’année 2016.

Dans le même esprit, la manufacture de l’Allan en Franche Comté et

celle de Normandie au Vaudreuil (dont l’ouverture est prévue en 2017),

s’appuient sur un tissu de savoir-faire et de partenariats avec les écoles,

déjà développés par Hermès localement.

LaGanterie de Saint-Junien, quant à elle, accueillera une nouvellemanu-

facture du cuir, dans un site en cours de réhabilitation, et s’inscrira dans

le projet de « Cité du Cuir » porté par la mairie de Saint-Junien.

Tanneries

Les tanneries entretiennent un dialogue constant avec les autori-

tés locales (service départemental d’incendie et de secours, mairie,

DREAL / DRIEE, inspection du travail) à travers des exercices et visites

périodiques. De par leurs implantations géographiques et souvent histo-

riques dans les territoires, elles bénéficient d’une bonne insertion dans

le tissu local. Le recours à des entreprises locales est ainsi privilégié

pour les travaux de gros œuvre et second œuvre.

Textile

Les entreprises de la filière sont implantées dans des communes

de taille très différentes principalement en région Rhône Alpes. Les

échanges sont réguliers avec les mairies ou les communautés de com-

munes. Le pôle est un des plus grands fabricants français de textile pour

l’habillement. Il joue un rôle actif dans les instances professionnelles :

Intersoie, Unitex, Techtera.

Arts de la Table

À la CATE, le site est implanté au cœur de la ville de Nontron, où Hermès

est l’un des principaux employeurs. Le recours à des artisans locaux

est favorisé pour les travaux réguliers en plomberie, électricité, toiture

ou mécanique.

2.6.1.2

Des journées portes ouvertes

Hermès organise régulièrement, à l’initiative de ses sites, des ren-

contres entre ses collaborateurs et leurs savoirs faire et les commu-

nautés locales.

Cuir

À Seloncourt, deux journées portes ouvertes en 2016 ont donné la pos-

sibilité à 800 visiteurs de découvrir, à travers des démonstrations, les

gestes et les savoir-faire de leurs proches, artisans dans lamanufacture.

Ils ont une nouvelle fois témoigné leur fierté pour leur métier, leur atta-

chement à Hermès qui les projette avec confiance pour les 20 années à

venir. La maroquinerie Iséroise a ouvert ses portes aux salariés du pôle

Savoie Dauphiné, 70 personnes de la maroquinerie de Belley et 50 per-

sonnes de la Manufacture de Haute Maroquinerie. Fort de son succès,

pour la troisième année consécutive, la maroquinerie des Ardennes a

accueilli, lors de deux matinées, une centaine de personnes.

Tanneries

Au-delà des rencontres avec les autorités locales, des visites des sites

sont ponctuellement organisées à l’initiative des tanneries. Dans le

cadre de leur collaboration avec des universités, des écoles et des orga-

nismes de formation professionnelle, les tanneries peuvent accueillir

et faire visiter les infrastructures à des élèves et à des personnes en

formation ou encore aller présenter leurs métiers dans des forums.