343 / 540
342
Det har derimod været svært a t s ik r e tilg a n g e n t i l e k sis te r e n d e grupper
samt a t s t ø t t e dann else a f nye. Siden Røde Rose n r. 6 maj 1972 har grupperne
ikk e fo r s ø g t a t gå sammen om a t s k a ffe s i g nye k ræ fter , og d isp o s itio n sp la n g r u p
pen var ikke r i g t i g i stand t i l a t fø lg e de nye mulige gruppedannelser e f t e r
b lad n r. 7 op.
Når en gruppes opgaver er f o r e lø b ig t l ø s t og de d a g lig e krav t i l fa m ilie
og p r iv a t l iv måske ta g er en erg ien fr a gruppemedlemmerne, v i l den o p lø se s i g ,
medmindre den fin d e r på en ny opgave. Hvis ikke bevægelsen i k v a r te r e t sk a l
svækkes a fgø rend e, sk a l v i h e le tid e n kunne b liv e f l e r e og h e le tid e n kunne
tag e nye i n i t i a t i v e r .
Det a rb e jd e, grupperne må fo r e ta g e , er y d e r st krævende og u d v ik le r med
tid e n en s to r ophobning hos de mest a k tiv e i r e tn in g a f e r fa r in g og kompetence.
At fin d e rundt i m a g istra ten s la b y r in te r , kende lo v g iv n in g en , v id e h v ilk e knap
per man sk a l trykke på, er v a n s k e lig t og tid srø v en d e. Vores b e t in g e ls e r g ø r , a t
nog le a f medlemmerne i en gruppe b liv e r s ta d ig d y g tig e r e , mens andre f ø le r de
r e s manglende v id en og fa ld e r f r a . De, som har b ed st t i d , stud erend e, hjemme
gående husmødre o .a . har her en fo r d e l frem for dem, der ikke kan gå t i l møde
med m a g istra ten om dagen på grund a f f a s t a r b e jd s tid . De samme har t i t ikke ad
gang t i l t e le f o n i dagtim erne, hvor de o f f e n t l ig e kon torer har åb en t. Nogle
kommer l e t t i l a t slyn g e om s ig med f in e ord , m a g is tr a t, byp lanved tæ gter, 4. a f
d e lin g , tin g som andre ikke um iddelbart f o r s t å r . Den stærke a r b e jd sd e lin g og
s p e c ia lis e r in g i samfundet v is e r s i g også hos o s . V i tv in g e s t i l mere e l l e r
mindre s e lv a t s p e c ia lis e r e os og d e le a r b e jd e t. Det svækker os t i l gengæld
in d a d t il.
D iss e fo rh o ld kender v i i a l l e grupperne. Det er vore v ilk å r hvad en ten v i
kan l id e d e t e l l e r e j . Med d e t er nødvendigt a t modarbejde dem ved a t o fr e me
gen t i d på ved møderne a t gennemdiskutere og fo r k la r e fo rh o ld en e, la v e grundi
ge r e fe r a te r a f både gruppemøder og møder med andre, o p ly se nye medlemmer, f o r
d e le arbejdsopgaverne og an svaret omhyggeligt og trække på netop de evner og
forud sæ tn inger, som hvert e n k e lt gruppemedlem møder op med. Man må b e v is t und
gå , a t der i grupperne sker en m onopolisering a f v id en og også fo r d e le opga
verne t i l dem, der ikke fø r har p r ø v e t, og så fin d e s ig i , a t p ro cessen fo r e
går l i d t langsommere, frem for hver gang a t lad e den samme, den mest e r fa r n e ,
ta g e s ig a f problem et. Gør man ikke d e t, r is ik e r e r man, a t a rb e jd et m iste r i
bredden hvad d e t måske fo r en t i d vandt i e f f e k t i v it e t e n . Det b liv e r desuden
svært a t fa s th o ld e r e s u lta te r n e , fo r d i fo r få få r in d s ig t i , hvordan og på h v i l
ke b e t in g e ls e r , de er opnået.
Vanskelighederne fo r a rb ejd et i vores grupper sk y ld es b l . a . vo re ydre b e tin
g e ls e r . Det er her ikke ind ly send e a t v i sk a l forhandle med kommunen på deres
v ilk å r . Det er vo res k v a rte r . Vi burde s e lv bestemme hvo rled es v i ønsker d e t
ændret og fo rb ed r e t. Men fo r e lø b ig har v i kæmpet fo r a t fa s th o ld e v o res r e t t i g
heder og og så her er ændringer i de ydre v ilk å r påtrængende:
- Møder med kommunen sk a l kunne lægges også uden fo r a lm in d elig a r b e jd s tid .
- Når d e t o f f e n t l ig e henvender s i g t i l en gruppeom m a te r ia le , må h env en d elser
ne komme i r im e lig t i d fø r en a f l e v e r i n g s f r i s t .
- Når lo v en e , f .e k s . i fo r b in d e ls e med byp lanvedtægter, g iv e r en f r i s t fo r ind
s i g e l s e sk a l denne være fr a de im p licered e er b le v e t in fo rm eret, og ikke fr a
den pågældende b e slu tn in g er v e d ta g e t. Også d is s e f r i s t e r sk a l være passende