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INFORMATIONS FINANCIÈRES
4.4 Comptes sociaux 2016
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Document de référence 2016 — Capgemini
5. Charges à répartir
(en milliers d’euros)
début d’exercice
Montant net
Augmentations & diminutions
Amortissements
d’exercice
Montant net fin
Frais d’émission d’emprunts
17 746
2 447
(7 961)
12 233
TOTAL
17 746
2 447
(7 961)
12 233
ceux de l’obligation émise en 2016 (2 260 milliers d’euros). Ils sont amortis linéairement sur la durée des emprunts.
Les frais d’émission d’emprunts comprennent les frais sur Crédit Syndiqué, ainsi que les frais sur les trois obligations émises en 2015 et
750 millions d’euros. En juillet 2016, une demande d’extension d’une durée d’un an a été acceptée par l’ensemble des banques et
En 2014, Cap Gemini S.A. a refinancé auprès d’un groupe de 18 banques sa ligne de crédit multidevises pour un montant de
proroge la durée de cette ligne de crédit jusqu’au 27 juillet 2021.
6. Capital social et primes d’émission, de fusion et d’apport
(en milliers d’euros)
Nombre d’actions
Capital social
d’apport
de fusion et
Primes d’émission
Au 31 décembre 2015 (nominal 8 euros)
172 181 500
1 377 452
6 340 387
- Réduction de capital par voie d’annulation d’actions
(617 235)
(4 938)
(45 192)
AU 31 DÉCEMBRE 2016 (NOMINAL 8 EUROS)
171 564 265
1 372 514
6 295 195
d’euros, est imputée sur le compte primes d’émission.
617 235 actions et leur montant nominal, soit 45 192 milliers
18 mai 2016. La différence entre le coût d’acquisition de ces
d’actions autorisé par l’Assemblée Générale Mixte du
vue de leur annulation, dans le cadre du programme de rachat
d’annulation des 617 235 actions Cap Gemini SA rachetées, en
de l’autorisation qui lui a été donnée pour une période de 26 mois
Au cours de l’exercice, le Conseil d’Administration, faisant usage
capital social d’une somme de 4 938 milliers d’euros par voie
par l’Assemblée Générale, a décidé à l’unanimité de réduire le
en vertu de la 11
e
résolution à caractère extraordinaire adoptée
7. Plans d’options de souscription d’actions
Le Groupe n’octroie plus d’options de souscription d’actions
attribution en juin 2008.
depuis le plan autorisé en 2005 et qui a fait l’objet d’une dernière
8. Plans d’attribution d’actions de performance
20 février 2013, le 30 juillet 2014, le 29 juillet 2015, le 17 février
performance et/ou de présence. Le 12 décembre 2012, le
un délai maximum de 18 mois, des actions sous conditions de
collaborateurs du Groupe, en une ou plusieurs fois et ce, pendant
2016 et le 26 juillet 2016, le Conseil d’Administration a arrêté les
d’Administration à consentir à un certain nombre de
le 23 mai 2013, le 6 mai 2015 puis le 18 mai 2016, le Conseil
L’Assemblée Générale des actionnaires a autorisé le 24 mai 2012,
modalités et la liste des personnes bénéficiaires de ces six plans.