KOMPAS
11
Vragen die je jezelf in de voorbereiding op dit gesprek kunt stellen zijn:
• Hoe kijk ik tegenmijn eigen handelen (willen en zijn) in praktijksituaties aan?
• Vanuit welke visie, waarden enmotieven heb ik gehandeld?
• Wat zijnmijn sterke enminder sterke kwaliteiten?
• Wat heeft mij wel en wat niet gestimuleerd om het beste vanmijzelf in
praktijksituaties te laten zien?
• Stemt mijn handelen overeenmet het beeld dat ik vanmezelf heb enmijn rol
binnen het beroep?
• Hoe waardeer ik mijn handelen in praktijksituaties?
Competenties
- componenten
Kwalificerend
Prestatie-indicatoren
Werkproces 1.2 Biedt persoonlijke verzorging en observeert gezondheid enwelbevinden
F Ethisch en integer
handelen
–– ethisch handelen
–– integer handelen
–– verschillen tussenmensen
respecteren
P
Je verantwoordt dat:
• je volgens de beroepscode handelt
• je volgens de ethischemaatstaven van de organisatie
handelt
• je eerlijk en betrouwbaar bent
• je discreet met gevoelige zaken omgaat
• je verschillen tussen zorgvragers accepteert en respecteert
• je duidelijk verbaal en non-verbaal communiceert
zodat:
• je bewuste keuzes maakt en standpunten inneemt over de
wijze waarop je omgaat met de zorgvragers en hen respectvol
benadert bij de persoonlijke zorg.
Fragment uit de beoordelingslijst van het assessmentgesprek 1
voldoende
goed
onvoldoende
