Morávek, J., Pichrt, J. (eds.) Pracovní právo a sociální ochrana v nejisté době

(NE)EXISTUJÍCÍ KRITÉRIA PRO VÝBĚR PŘÍSEDÍCÍCH

Mgr. Ing. Patrik Stonjek 1

1. Úvod Jednímz nosných témat pracovněprávní konference v Liblici uskutečněné v roce 2022 bylo téma pracovního práva a soudního řízení. V příspěvcích, které se věnovaly této problematice, bylo osloveno i téma laického prvku v pracovněprávních sporech, tedy přísedících. Protože mi je tato oblast blízká, rozhodl jsem se přispět do konferenčního sborníku textem, který se bude institutem přísedících rovněž zabývat. Při volbě námětu mé statě jsem si vybral oblast, jejíž úprava je poměrně stručná, respektive téměř žádná, což podle mého názoru může působit jisté problémy v praxi. Na druhou stranu mi tato skutečnost umožňuje stručně zmínit, respektive nastínit, vybraný zahraniční přístup k této věci, kterým by se bylo možné inspirovat. Pakliže by můj příspěvek napomohl nebo vedl alespoň k zahájení odborné diskuze na mnou zvolené téma, dovolil bych si tvrdit, že měl smysl. 2.1 Několik obecných tezí Přísedící jako veřejní funkcionáři 2 jsou v České republice velice opomíjeni a zpra vidla stojí stranou veřejné debaty. S výjimkami z posledně uvedeného se lze téměř výlučně setkat pouze tehdy, diskutuje-li se o zrušení institutu přísedících, případně o jeho (výrazném) omezení 3 , o nedostatku přísedících na soudech, o jejich věku nebo o výši jejich odměn. To, že právní úprava ani navazující (respektive neexistující) meto diky věnující se tomuto právnímu jevu nejsou dostatečné, je fakt, na kterém dle mého názoru panuje všeobecná shoda. Nelze se však setkat s návrhy, jejichž cílem by bylo od stranit tyto problémy a tím i zlepšit fungování té části justice, ve které přísedící působí. Posledně uvedené nicméně neplatí absolutně. V roce 2012 se některým vybraným tématům týkajícím se institutu přísedících věnoval Veřejný ochránce práv. Činil tak v rámci šetření jednoho konkrétního případu, ve kterém došlo k zamezení výkonu funkce přísedícímu předsedou soudu, u kterého měl daný přísedící působit. Před okomentováním zmíněného případu a navázáním na teze, které v něm byly uvedené, je nutné poznamenat, že předpoklady pro výkon funkce (jakéhokoliv) pří 1 Působí jako interní doktorand a asistent na katedře pracovního práva a práva sociálního zabezpečení Právnické fakulty Univerzity Karlovy a dále se věnuje advokacii s hlavním zaměřením na pracovní právo. 2 Vizte § 74 odst. 1 zákona č. 6/2002 Sb., o soudech a soudcích. 3 Naposledy byly tyto úvahy součástí sněmovního tisku 630, respektive některých pozměňovacích návrhů, které se jej týkaly. Příslušný sněmovní tisk byl projednáván v letech 2019–2021 a je dostupný na inter netových stránkách www.psp.cz [cit. 30. 11. 2022]. 2. Vybrané předpoklady pro ustanovení do funkce přísedícího

113