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S O M M A I R E
Message du Président et du Directeur Général .................................................................................................................................................... 021
LA DÉMARCHE RSE D’AMUNDI ............ 8 1.1 Les enga ge ments RSE d’Amundi ........................................ 8 1.2 La démarche FReD du groupe Crédit Agricole ............... 9 1.3 Les chartes et actions de place qui nous engagent ........... 92
AGIR EN ACTEUR FINANCIER RESPONSABLE .......................................... 11 2.1 Œuvrer en faveur d’une finance responsable ................. 11 2.2 Respecter la promesse faite aux clients .......................... 183
PLACER LE DÉVELOPPEMENT INDIVIDUEL ET COLLECTIF AU CŒUR DE NOTRE RESPONSABILITÉ D’EMPLOYEUR .......................................... 22 3.1 Les politiques RH ..................... 22 3.2 Dialogue social, prévention des risques psychosociaux (RPS) et qualité de vie au travail ...... 27 3.3 Mesure de l’engagement des salariés ................................. 29 3.4 Implication sociétale ................ 294
AGIR EN ACTEUR CITOYEN, SOLIDAIRE ET RESPECTUEUX DE L’ENVIRONNEMENT .......................... 30 4.1 Mécénat ....................................... 30 4.2 Achats responsables ............... 30 4.3 Limiter notre empreinte environnementale directe ...... 325
MÉTHODOLOGIE ET INDICATEURS .. 35 5.1 Note méthodologique ............. 35 5.2 Tableau d’indicateurs .............. 36 5.3 Table de correspondance avec les informations requises par l’article R. 225-105-1 du Code de commerce ............................. 42