Neu als Führungskraft | 8 |
Prävention nach dem Züricher Ressourcenmodell (ZRM) | 8 |
Werteorientierte Führung | 9 |
Modul 1: Wertschätzende Gespräche führen | 9 |
Modul 2: In Konflikten und Krisen führen | 9 |
Modul 3: Sich selbst und andere führen | 9 |
Praxistraining Führung | 10 |
Basismodul: Führungskompass und Arbeit mit unseren Werten | 10 |
Wahlmodul 1: Führungsaufgabe Delegation | 10 |
Wahlmodul 2: Entscheidungen treffen | 10 |
Wahlmodul 3: Feedback, Lob, Kritik | 10 |
Das strukturierte Mitarbeiterjahresgespräch | 11 |
Anders zusammen arbeiten: „Neue Wege entstehen beim Gehen.“
„New Work“ - Sammelbegriff für sinnstiftende und zukunftsweisende Arbeit | 11 |
Führungstraining für Stationsleiterinnen und Stationsleiter | 12 |
Modul 3: Führen durch professionelle Kommunikation | 12 |
Wie führe ich zu Qualität und Sicherheit?
Qualitätsmanagement und Patientensicherheit als Führungsaufgabe | 12 |
Besonderheiten eines Krankenhauses in katholischer Trägerschaft | 12 |
Wanderexerzitien – ein spirituelles Angebot der Seelsorge | 13 |
Tage im Kloster – Sorge für Deine Seele | 13 |
Grundkurs Klinische Ethik | 14 |
Moderationstraining Ethische Fallbesprechung | 14 |
„Was ist der Mensch wert?“ –
Ethische, humane und persönliche Werte in Pflege und Medizin | 15 |
Tod und Sterben im Klinikalltag | 15 |
Passende Distanz und stimmige Nähe –
Eine Herausforderung im Krankenhausalltag | 16 |
Gewalt und Machtmissbrauch | 16 |
Herausforderung:
Demenzerkrankte Patienten professionell behandeln und versorgen | 17 |
Der Alte Mensch im Krankenhaus – Delirprävention | 17 |
„Delir-Agitation-Sedierungsmanagement für Intensivstationen: Validiertes Scoring von Schmerz, Agitation und Delirium in der Praxis | 18 |
Dauernd Schmerzen – Wege aus dem Schmerzkarussell | 18 |
Stomatherapie | 18 |
Wundmanagement | 19 |
Kompressionstherapie und diverse Wickeltechniken | 19 |
Diabetes Mellitus – Grundlagen | 19 |
Reanimation bei Früh- und Neugeborenen | 19 |
Kompaktkurs Antibiotika – Prävention, Diagnostik, Therapie | 20 |
Fortbildungen für Hygienebeauftragte Ärzte | 20 |
Fortbildungen des Darmzentrums | 20 |
Was ist ein Darmzentrum? Aufgaben und Ziele sowie Kooperationspartner | 20 |
Darmkrebs – Definition und Häufigkeit, Ursachen und Risikofaktoren, Vorsorge und Nachsorge | 20 |
Operative Verfahren beim kolorektalen Karzinom | 20 |
Stomaanlage und Versorgung | 20 |
Neoadjuvante und adjuvante Behandlungsverfahren | 20 |
Ernährungs- und enteraler postoperativer Kostaufbau – Fast track-Konzept | 20 |
Beatmungsstrategien und Weaning | 21 |
Fortbildungen des onkologischen Zentrums | 22 |
Zytostatika – Sicherheitsschulungen | 22 |
Tracheostoma-Pflege und Kanülenversorgung | 22 |
Pflege von Menschen mit onkologischen Erkrankungen | 22 |
Palliativ kompakt – Grundlagen palliativ(medizinisch)er Begleitung und Behandlung | 23 |
Onkologische Trainings- und Bewegungstherapie | 23 |
Berufspädagogische Fortbildung für Praxisanleiter | 24 |
Lernprozesse lebendig gestalten – Praxisanleitung mit der TCI | 24 |
Konflikten kompetent begegnen | 24 |
Anleiten ausländischer Pflegekräfte | 24 |
Anleiten von Auszubildenden der Generationen Y und Z – Ein Workshop | 25 |
Praxisanleiter-Refresher ONLINE | 25 |
Kinaesthetics in der Pflege | 26 |
Kinaesthetics Grundkurs in der Pflege | 26 |
Kinaesthetics Aufbaukurs in der Pflege | 27 |
Weiterbildung zum/zur Hygienebeauftragten in der Pflege | 27 |
Zertifiziertes Curriculum Geriatrie (Zercur) | 28 |
Modulare Weiterbildung Dementia Care – Werden Sie „Demenzexperte“ | 29 |
Strahlenschutz | 30 |
Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz | 30 |
Aktualisierung der Kenntnisse im Strahlenschutz (8 Stunden) | 30 |
Erwerb der Kenntnisse im Strahlenschutz für OP-Personal
und weiteres Pflegepersonal, 20 Stunden | 30 |
Erwerb der Fachkunde im Strahlenschutz | 31 |
1. Grundkurs mit integrierter Unterweisung (Theorie und Praxis) 26 Stunden | 31 |
2. Spezialkurs Röntgendiagnostik, 20 Stunden | 31 |
Resilienz im Berufsalltag | 32 |
Gedächtnis- und Konzentrationstraining – ein Gedächtnis wie ein Elefant | 32 |
Inseltag – Zur Ruhe kommen und Kraft schöpfen! | 33 |
Deeskalationstraining Basiskurs: Selbstbehauptung und Selbstschutz im Klinikalltag | 33 |
Deeskalationstraining Refresher | 33 |
Stress, lass nach! | 34 |
Achtsamkeit – ein Schlüssel zu Ruhe und Gelassenheit | 34 |
Patientensicherheit – Das dreckige Dutzend der Fehlerentstehung | 35 |
Patientenverfügung – Vorsorgevollmacht – Betreuungsverfügung | 35 |
Projektmanagement | 35 |
Personalrecht: Rechte und Pflichten der Arbeitnehmer | 36 |
Personalrecht: AVR für Führungskräfte | 36 |
EDV-Kurse | 36 |
Office-Outlook für Einsteiger | 36 |
Office-Excel für Einsteiger | 36 |
Office-Excel für Fortgeschrittene | 37 |
Einführungsschulungen für Ärztinnen und Ärzte
in das Krankenhausinformationssystem ORBIS | 37 |
Einführungsschulungen für neue Mitarbeiter/-innen des St. Marien Hospitals | 37 |
Einführungsschulungen für neue Mitarbeiter/-innen des St. Franziskus Hospitals | 38 |
Einführungsschulungen für neue Mitarbeiter/-innen des Heilig Geist-Krankenhauses | 39 |
Einführungsschulungen für neue Mitarbeiter/-innen des St. Vinzenz-Hospitals | 40 |
ORBIS-Vertiefungsschulungen | 41 |
Vertiefungsschulungen im St. Vinzenz-Hospital | 41 |
Vertiefungsschulungen im St. Marien-Hospital | 41 |
E-Learning | 42 |
Pflichtfortbildungen | 42 |
CHRIK Online | 42 |
Leitwerk | 42 |