Background Image
Table of Contents Table of Contents
Previous Page  28 / 86 Next Page
Basic version Information
Show Menu
Previous Page 28 / 86 Next Page
Page Background

28

autotechniek

welk project je gaat realiseren. De omschrijving van de PSU laat ook de plek in

het bedrijf zien waar je aan de slag gaat.

4.5 Projectmatig werken

De uitvoering van een (deel)project, groot of klein, kan worden opgedeeld in

fasen. De volgorde van deze activiteiten ligt nagenoeg vast en is het gevolg van

een logische aanpak om problemen op te lossen. De auteurs van de methode

hebben in het bedrijfsleven naar diverse manieren van werken gekeken en

vastgesteld dat daar de 4-fasen-methode, in diverse varianten, vaak wordt

toegepast. Wel kan het zijn dat bedrijven andere namen gebruiken. De inhoud is

echter meestal hetzelfde. In de projectwijzers wordt elk project volgens de

4-fasen-methode aangepakt. Welke fasen dat zijn, kun je zien in tabel 10.

Tabel 10

De projectfasen

• Oriëntatie

• Plan van Aanpak

• Realisatie

• Evaluatie

• Fase 1

Oriëntatie

De oriëntatiefase start met een project(taak) waarin je een inventarisatie maakt

van alle werkzaamheden die nodig zijn om het project uit te voeren. Jij bestu-

deert samen met de leden van je projectgroep de projecttaken van fase 3, waarbij

je nagaat wat je moet gaan doen en welke producten gevraagd worden. Aan het

eind van deze eerste fase krijg je een GO op het moment dat je voor de beroeps-

producten die bij de inventarisatie horen minimaal een voldoende hebt gekre-

gen van je begeleider.

• Fase 2

Plan van Aanpak

In deze fase maak je een Plan van Aanpak van de projectwijzer voor de project-

groep. Zie bijlage 6b.

• Fase 3

Realisatie

In fase 3 zitten de projecttaken rondom de werkprocessen van de opleiding

Werkplaatsmanager en Technisch Specialist. De verschillende taken vormen

een rode draad bij de uitvoering van het project. Je ontwikkelt kennis en vaar-

digheden door aan beroepsproducten te werken en tijdens die werkzaamheden

ontwikkel je ook je beroepshouding. Tijdens de realisatiefase wordt je gedrag

geobserveerd. Opvallende ontwikkelingen van je competenties worden door alle

begeleiders genoteerd. Aan het eind van fase 3, wanneer alle beroepsproducten

zijn ingeleverd en zijn beoordeeld met minimaal een voldoende, krijg je een GO

voor deze fase. Pas dan kun je door naar de evaluatiefase.