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RAPPORT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION ET PROJETS DE RÉSOLUTIONS À L’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE MIXTE DU 10 MAI 2017

6.2 Résolutions à caractère extraordinaire

6

290

Document de référence 2016 — Capgemini

Résolutions à caractère extraordinaire

6.2

PRÉSENTATION DES 12

E

, 13

E

ET 14

E

RÉSOLUTIONS

TRANSFORMATION DE LA SOCIÉTÉ EN SOCIÉTÉ EUROPÉENNE – DÉNOMINATION SOCIALE

EXPOSÉ

Société en société européenne (

Societas Europaea

, SE).

Votre Conseil d’Administration vous propose de transformer la

Motif de la transformation

«

Groupe

») dans sa forme juridique.

Le motif de cette transformation est de traduire la dimension

internationale et européenne du groupe Capgemini (le

Ce nouveau statut refléterait davantage la réalité du Groupe,

Grenoble en France, la Société s’est développée à l’international

résolument international avec une présence dans plus de

40 pays, et un fort ancrage européen. Fondée en 1967 à

leaders mondiaux du conseil et des services informatiques ; il

compte parmi les acteurs les plus multiculturels avec plus de

dès ses origines et le Groupe était présent, dès 1975, dans

21 pays d’Europe. Le groupe Capgemini est désormais l’un des

120 nationalités représentées à travers le monde.

statut juridique, qui par ailleurs est de plus en plus adopté par les

entreprises européennes et les sociétés cotées à Paris, est

cohérent avec la réalité économique du Groupe et de son marché.

Société se doterait d’un statut d’entreprise commun à l’ensemble

des pays de l’Union européenne où le Groupe réalise plus de

Avec ce projet de transformation en société européenne, la

60 % de son chiffre d’affaires (Royaume-Uni et Irlande compris)

avec environ un tiers de ses effectifs, au 31 décembre 2016. Ce

Régime juridique de la transformation

La transformation est régie par (i) les dispositions du règlement

notamment les articles 2§4 et 37 relatifs à la constitution d’une

société européenne par voie de transformation) ; (ii) les

(CE) n° 2157/2001 du Conseil du 8 octobre 2001, relatif au

statut de la société européenne (le «

Règlement SE

») (et

articles L. 225-245-1 et R. 229-20 à R. 229-22 du Code de

commerce et (iii) les dispositions de la Directive n° 2001/86/CE

du Conseil du 8 octobre 2001 complétant le statut de la société

législatives et réglementaires en vigueur en France applicables

aux sociétés européennes et celles applicables aux sociétés

européenne pour ce qui concerne l’implication des travailleurs

(ci-après la «

Directive SE

») ainsi que les dispositions

anonymes compatibles avec le Règlement SE et avec les

dispositions spécifiques applicables à la société européenne.

européenne, peut se transformer en société européenne :

son siège statutaire et son administration centrale dans l’Union

En vertu des dispositions du Règlement SE, une société

anonyme, constituée selon le droit d’un État membre et ayant

si son capital souscrit s’élève au moins à 120 000 euros ; et

si elle a depuis au moins deux ans une société filiale relevant

du droit d’un autre État membre.

européenne, telles que par exemple Capgemini UK plc au

S.L. en Espagne ou encore Capgemini Italia S.p.A. en Italie.

Royaume-Uni, Capgemini Nederland B.V. aux Pays-Bas,

Capgemini Deutschland GmbH en Allemagne, Capgemini España

Ces conditions sont remplies puisque Cap Gemini, société

anonyme constituée selon le droit français et ayant son siège

deux ans plusieurs filiales situées au sein de pays de l’Union

statutaire et son administration centrale en France, (i) a un capital

social de 1 353 196 640 euros et (ii) détient depuis plus de

Absence de conséquences

de la transformation

De plus, il est précisé que :

Conseil d’Administration, pour autant qu’elles soient

compatibles avec celles applicables à la société européenne ;

la Société resterait régie notamment par les dispositions

légales françaises applicables aux sociétés anonymes à

Cap Gemini continuerait à avoir son siège social et son

administration centrale à Paris ;

inchangés ;

la gouvernance, les activités, l’organisation, le régime fiscal

ainsi que la structure actionnariale du Groupe resteraient

boursier de Paris sans aucun changement ;

les actions Cap Gemini resteraient cotées sur le marché

la transformation de la Société entraînerait un changement de

actuels des actionnaires ; la transformation n’impliquera

aucune action de leur part, sous réserve de l’approbation de la

la forme juridique sans réduire les droits financiers ou politiques

transformation en société européenne par l’Assemblée

Générale des actionnaires ;

serait apportée aux contrats de travail et aux statuts collectifs

des salariés ;

les droits individuels et collectifs des salariés du Groupe ne

seraient pas modifiés ; en particulier, aucune modification ne

capital social de la Société dont la dénomination sociale serait

suivie des mots « société européenne » ou des initiales « SE » ;

Société, ni à la création d’une personne morale nouvelle ; elle

n’entraînerait aucune modification de l’objet, du siège ou du

la transformation ne donnerait lieu ni à la dissolution de la

la Société en société européenne poursuivraient leurs mandats

jusqu’à leurs termes respectifs ;

les administrateurs et les Commissaires aux Comptes titulaires

et suppléants en fonction au moment de la transformation de

l’ensemble des autorisations et des délégations de

compétence et de pouvoirs conférés au Conseil

d’Administration de Cap Gemini sous sa forme de société

au Conseil d’Administration de la Société sous sa forme

nouvelle de société européenne.

anonyme par l’Assemblée Générale des actionnaires, et en

vigueur au jour de la réalisation, seraient

ipso facto

transférées

Modification des statuts

d’Administration (articles 12 et 13), les modalités de convocation

de l’Assemblée Générale et de comptabilisation des voix lors du

au projet de transformation de Cap Gemini en société

européenne en date du 7 décembre 2016 et figure également en

vote des résolutions (article 19). Le projet des statuts de la

Société sous sa nouvelle forme de société européenne est joint

annexe.

fonctionnement et les pouvoirs et attributions du Conseil

pour y intégrer les dispositions du Règlement SE et s’y

conformer. Les modifications concernent pour l’essentiel le

Les statuts actuels de la Société seraient adaptés notamment