Saint Gobain - Document de référence 2016

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4 UN GROUPE PERFORMANT ET RESPONSABLE
4. La contribution du Groupe au développement local et sociétal
88 SAINT-GOBAIN - DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2016
La contribution du Groupe au 4.
développement local et sociétal
CONTRIBUER AU DÉVELOPPEMENT DES TERRITOIRES 4.1
Empreinte socio-économique : vers la 4.1.1
création de valeur partagée
Saint-Gobain vers ses parties prenantes indique les montants
distribués en salaires versés aux employés, dépenses d’achats
auprès des fournisseurs, dividendes aux actionnaires ou
impôts et taxes versés à l’État.
La répartition du chiffre d’affaires et de la valeur ajoutée de
CHIFFRE
D’AFFAIRES
39 093 M€
VALEUR
AJOUTÉE
12 361 M€
FOURNISSEURS
ET AUTRES
DÉPENSES
INTERMÉDIAIRES
26 732 M€
SALAIRES ET AUTRES
RÉMUNÉRATIONS DU PERSONNEL
7 818 M€
63,25 %
MATÉRIAUX INNOVANTS
25 %
PRODUITS POUR
LA CONSTRUCTION
28 %
DISTRIBUTION
BÂTIMENT
47 %
PART CONSERVÉE
POUR LA CROISSANCE
1 936 M€
15,66 %
INVESTISSEMENTS EN FAVEUR
DES COMMUNAUTÉS LOCALES
6,3 M€
0,05 % REMBOURSEMENT DES INTÉRÊTS
369 M€
2,99 % DIVIDENDES VERSÉS
712 M€
5,76 % IMPÔTS ET TAXES
672 M€
5,44 % COTISATIONS RETRAITES
848 M€
6,86 %
Ces montants distribués peuvent être traduits en utilité
sociale : le pouvoir d’achat et la montée en compétence des
salariés, la pérennisation d’emplois pour les fournisseurs et
l’ensemble des filières d’approvisionnement, la contribution
au financement des services publics, le retour pour les
investisseurs.
Saint-Gobain peut donc être mesurée à trois niveaux :
Saint-Gobain participe également aux dynamiques
économiques et industrielles dans les régions où sont
implantés les sites du Groupe, ainsi que dans les bassins
d’emplois des fournisseurs. L’empreinte sur l’emploi de
les emplois directs, qui prennent en compte les emplois 
salariés par le Groupe ;
les emplois indirects, qui prennent en compte les emplois 
engendrés par les achats du Groupe auprès des
fournisseurs et sous-traitants ;
les emplois induits, qui prennent en compte les emplois 
du Groupe.
engendrés par les achats au sein de l’économie des
salariés directs du Groupe grâce aux salaires qui leur sont
versés et des salariés des fournisseurs de Saint-Gobain à
concurrence de leur sollicitation dans le cadre des achats
En 2016, Saint-Gobain a mis à jour et étendu l’étude des
emplois indirects. Conduite par EY, l’étude porte désormais
également sur les emplois induits. L’étude a porté sur les
données de l’année 2015 et couvre plus de 90 % des achats
du Groupe.
Pour 170 500 emplois directs en 2015, le Groupe génère plus
de 549 000 emplois indirects auxquels s’ajoutent plus de
190 000 emplois induits.