583 / 722
Fælles Værkstedsregler i Jernindustrien
5 0 9
1876 lagde han ud for at opnaa en Ændring i de hid
tidige T ilstande. Foreningen nedsatte straks et Udvalg
til Behandling af Sagen. Foruden Heegaard kom dette
til at indbefatte Fabrikanterne Th. Hiittemeier, P. Linde-
gaard, V. Lowener og I. F. Mogensen. Udvalget arbejdede
hurtigt og afgav Betænkning allerede den 3. Marts. Det
freingaar af Udtalelserne, at en Række Forhold gav An
ledning til Klage. Man anførte som de værste og alm in
deligste Misbrug, at Arbejderne udeblev uden Varsel og
uden at have fuldført paabegyndt Arbejde, at Drenge løb
af Lære før Læretidens Udløb, at Arbejderne ikke mødte
i rette Tid, og at de forlod Fabrikkerne før endt Arbejds
tid, at de uden for de reglementerede Spisepauser hen
tede Spise- og Drikkevarer, og at de holdt Gilder paa
Værkstederne, naar en ny Arbejder var antaget, naar
der var Fødselsdag o.s.v. Man fandt det forkert, at Ar
bejderne havde Lov at gaa, naar de vilde. Fabrikkerne
kom ofte derved i stor Forlegenhed med Udførelsen af
deres Arbejder. Ikke bare urolige og upaalidelige Folk
benyttede sig af Retten til at gaa, men ogsaa brave og
retskafne Mennesker, og det indtraf, at dygtige Arbej
dere i et Øjebliks Hidsighed forlod Værkstedet, medens
de vilde have fortrudt, hvis der havde været en Opsigel
sesfrist, som gav Tid til Overvejelser.
Alt dette talte for Indførelse af nogle Fællesregler, der
kunde skærpe Kravene til god Arbejdsorden. Hensigten
var at holde „urolige, forfaldne og dovne Individer borte
fra Værkstederne“. En Række Punkter blev foreslaaet,
og paa et Møde den 7. Marts tog Jernstøberne Stand
punkt til dem. Nogen større Enighed var der næppe til
Stede ved denne Lejlighed. Man forkastede et Forslag
om at indføre en 14 Dages Prøvetid og en 8 Dages Op
sigelsesfrist. Ligeledes forkastedes et Krav
0111
Indførelse
af Lærlingekontrakter, der ved deres Bestemmelser
kunde drive Drengene til at blive hos deres Mester. Dette
37