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GOUVERNEMENT D’ENTREPRISE ET CONTRÔLE INTERNE
2.3 Organisation générale du Groupe
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Document de référence 2016 — Capgemini
La Direction de la Stratégie et du Développement
d’acquisitions et de cessions.
ainsi de contribuer à la croissance organique du Groupe. Elle
instruit en liaison étroite avec la Direction Financière les opérations
Confiée à M. Pierre-Yves Cros, cette direction recouvre
articulation avec la direction des technologies à l’émergence
d’acteurs innovants susceptibles de devenir des partenaires et
de transformation interne du Groupe, elle veille à une bonne
menées en matière stratégique tant par la Direction Générale que
par le Conseil d’Administration, son Président ou le Comité
notamment la Stratégie et les opérations d’acquisitions et de
cessions. Elle a pour mission principale de nourrir les réflexions
l’interlocuteur des grands cabinets spécialisés dans l’analyse du
marché et de son évolution. Elle assure le respect du programme
Stratégie et Investissement. Elle synthétise et formule la vision
stratégique du Groupe tant en interne qu’en externe. Elle est
M. Cros est également responsable des relations avec les grands
partenaires stratégiques et technologiques du Groupe.
Communication
La Direction du Marketing et de la
interne et externe du Groupe ; elle a pour mission de coordonner
les actions entreprises dans ce domaine par les filiales
Depuis le 1er janvier 2016, Madame Virginie Régis est en charge
de cette direction responsable de l’ensemble de la communication
opérationnelles, les réflexions qu’elles conduisent et les initiatives
qu’elles prennent en matière de marketing.
La Direction de la Responsabilité Sociale et
Environnementale
comité de coordination commerciale du Royaume-Uni, fonction
pour laquelle elle est rattachée directement au Président-directeur
Hubert Giraud, directeur de la gestion et du développement des
ressources humaines. Mme Hodgson préside parallèlement le
général.
gouvernance s’articule autour d’une direction dont elle a la charge
enjeux de protection de l’environnement, de diversité et de
citoyenneté d’entreprise. Elle rapporte en ces fonctions à M.
et d’un comité qu’elle préside constitué de dirigeants et
collaborateurs du Groupe d’horizons divers qui traitent ainsi des
Mme Christine Hodgson assure la responsabilité de la politique de
responsabilité sociale et environnementale du Groupe dont la
La Direction de l’Audit Interne et de l’Éthique &
Compliance
Interne, confiée à M. Philippe Christelle, a pour rôle de vérifier la
bonne application par les entités opérationnelles des principes et
Rattachée directement au Président-directeur général, l’Audit
défaut.
émises par l’audit interne font ensuite l’objet d’un suivi
systématique de leur mise en œuvre par les unités prises en
des règles définis par le Groupe, notamment en matière de
management et de contrôle des risques. Les recommandations
M. Philippe Christelle a également la responsabilité de la Direction
Éthique & Compliance du Groupe en rattachement direct à M.
Paul Hermelin.
Conseiller du Président-directeur général
collaborateurs du Groupe, qui accueille également les événements
Services Maroc.
de clients extérieurs au Groupe. M. Grangeon assure également la
présidence du Conseil d’Administration de Capgemini Technology
M. Philippe Grangeon, Directeur Marketing et Communication
jusqu’au 31 décembre 2015 assure depuis le 1er janvier 2016 les
des Fontaines, lieu de formation et de réunion pour les
fonctions de Conseiller du Président-directeur général. Il est
Président de Capgemini Gouvieux, la société qui exploite le centre